2023美世高科技互联网行业快速调研报告

welcometobrighter 2023美世高科技互联网行业快速调研 2023年2月 美世互联网/高科技团队 AbusinessofMarshMcLennan •此次调研报告发布于2023年2月15日。数据通过线上问卷收集。 •共有222家公司参与了本次调研。调研样本主要分布在高科技和互联网行业，涵盖一二线城市。 •本次报告主要由以下四部分组成： 调薪计划与 预算 奖金政策 人员与编制 人才保留 相关概念： •1）调薪预算增长是指调薪预算总包的增长，整体调薪预算包括普调预算和晋升调薪预算 •2）普调（绩效调薪）即针对绩效成绩合格的所有员工进行的调薪，此部分不包含晋升调薪 •3）员工调薪平均增长是员工基本工资较上一年的实际平均增长比例，员工晋升平均调薪涨幅是晋升的员工的人均薪酬涨幅 •4）主动离职率=主动离职总人数（全年）/月均人数 主要城市分布情况主要行业分布情况 其他, 9.5% 高科技, 48.6% 互联网, 41.9% N=222N=222 二线城市,22.1% 一线城市,77.9% 9.7% 高科技行业细分互联网行业细分 N=108 1.1% N=93 电子商务 24.1% 半导体 23.7% 9.7% 互联网传媒互联网教育 42.6% 其他 5.4% 金融科技 17.6% 硬件 1.1% 8.6% 12.9% 人工智能/大数据/云计算软件生活服务 8.6% 6.5% 影视/文化/娱乐 9.3% 6.5% 7.5% 5.4% 游戏 服务 门户/搜索/社区 软件其他 智能硬件/智能汽车 2023年是否有年度调薪计划？2023年的调薪预算比例与2022年相比？ 否, 14.4% 是, 85.6% 增加, 13.2% 减少, 34.2% 持平, 52.6% N=222N=190 2023年（实际/预估）调薪预算增长比例——不含冻薪（%） 9.0 N=172 Average 平均值 75分位值P75 中位值 P50 25分位值P25 5.1 6.4 5.1 6.5 5.0 6.1 5.3 6.8 8.0 5.9 4.1 7.0 6.0 5.0 4.0 vs.2022年快速调研结果 3.0 2.0 1.0 0.0 一线城市二线城市互联网高科技其他 一线城市二线城市互联网高科技其他 普调整体 *调薪预算增长比例是指调薪预算总包的增长，整体调薪预算包括普调预算和晋升调薪预算 9.0 8.0 7.0 6.0 5.0 4.0 3.0 2.0 1.0 0.0 互联网行业整体 互联网 7.0 7.0 6.7 6.1 6.2 5.6 5.8 6.0 5.5 5.7 5.0 4.8 5.0 5.3 5.5 4.0 4.0 电子商务互联网传媒互联网教育金融科技门户/搜索 /社区 8.5 人工智能/大数据/云计算 N=67 软件生活服务游戏 普调整体 *未展示的细分行业样本量不足 调薪预算增长比例是指调薪预算总包的增长，整体调薪预算包括普调预算和晋升调薪预算 高科技 N=86 7.9 7.6 6.8 7.1 6.2 5.8 6.0 5.3 5.2 5.5 4.5 4.8 9.0 8.0 7.0 6.0 5.0 4.0 3.0 2.0 1.0 0.0 高科技行业整体 半导体硬件 软件服务其他 普调整体 *调薪预算增长比例是指调薪预算总包的增长，整体调薪预算包括普调预算和晋升调薪预算 2023年（实际/预估）员工调薪平均增长比例（普调）——不含冻薪，平均值（%） 互联网 N=61 高科技 N=90 9.0 8.0 7.0 6.0 5.0 4.0 3.0 2.0 1.0 7.8 8.0 7.0 6.0 5.0 4.0 3.0 2.0 1.0 6.6 6.2 6.0 6.0 5.5 7.3 7.0 6.5 6.7 6.1 6.0 5.5 5.0 5.0 4.0 0.0 0.0 高科技行业整体半导体硬件 软件服务其他 *未展示的细分行业样本量不足 *员工调薪平均增长比例（普调）为享有普调的员工的人均涨幅，而非普调预算比例 2023年（实际/预估）晋升员工占全体员工数量的比例 ——平均值（%） 2023年（实际/预估）员工晋升平均调薪涨幅（%） 75分位值 14.0 13.5 13.0 12.5 12.0 11.5 12.5 12.1 13.6 N=180 25.0 20.0 15.0 10.0 5.0 Average 平均值 13.0 13.9 15.6 N=175 P75 中位值 P50 25分位值P25 11.0 高科技互联网其他 0.0 高科技互联网其他 *员工晋升平均调薪涨幅是晋升的员工的人均薪酬涨幅 调薪时间 互联网高科技其他行业 8.0% 9.3% 14.7% 6.7% 9.3% 14.7% 6.7% 8.0% 28.0% 2.7% 2.7% 1月N=751月 2月2月 3月3月 4月44.0%4月 5.2% 12.5% 17.7% N=961月 2月 3月 42.7%4月 N=19 15.8% 5.3% 10.5% 5.3% 5.3% 21.1% 0.0% 10.5% 5.3% 0.0% 10.5% 47.4% 5月 6月 7月 8月 9月 10月 11月 12月 5月 6月 7月 8月 9月 10月 11月 12月 6.3% 4.2% 4.2% 6.3% 8.3% 1.0% 3.1% 21.9% 5月 6月 7月 8月 9月 10月 11月 12月 0.0%10.0%20.0%30.0%40.0%50.0% 0.0%10.0%20.0%30.0%40.0%50.0% 0.0%10.0%20.0%30.0%40.0%50.0% 年终奖相当于月度基本工资的倍数（绩效达标员工）——平均值 互联网 N=89 高科技 N=105 3.0 2.5 2.0 1.5 1.0 0.5 2.3 2.1 2.2 2.1 2.1 2.1 2.0 1.8 1.9 1.5 2.7 2.7 2.6 2.5 2.4 2.3 2.2 2.1 2.6 2.5 2.4 2.5 2.3 2.6 0.0 互联网行业整体 电子商务互联网传媒互联网教育金融科技门户/搜索 /社区 人工智能/大数据/云计算 软件生活服务游戏其他 2.0 高科技行业整体 半导体硬件软件服务其他 *其他行业年终奖相当于月度基本工资倍数平均值为2.1 未展示的细分行业样本量不足 年终奖发放时间 互联网高科技其他行业 N=93N=108N=21 1月 2月 3月 4月 5月 6月 7月 8月 9月 10月 11月 12月 41.9% 1月 2月 3月 4月 5月 6月 7月 8月 9月 10月 11月 12月 34.3% 1月 2月 3月 4月 5月 6月 7月 8月 9月 10月 11月 12月 42.9% 14.8% 14.8% 17.6% 1.9% 6.5% 1.9% 0.9% 1.9% 5.6% 12.9% 20.4% 15.1% 4.3% 1.1% 1.1% 1.1% 2.2% 9.5% 19.0% 9.5% 9.5% 4.8% 4.8% 0.0%10.0%20.0%30.0%40.0%50.0% 0.0%10.0%20.0%30.0%40.0% 0.0%10.0%20.0%30.0%40.0%50.0% 除绩效奖金外，提供哪些额外奖金？ 2022全年主动离职率——平均值（%） 25.0 N=220 互联网： 14.5 高科技： 8.3 其他： 5.5 试用期主动离职率（%） 20.0 15.0 10.0 18.5 19.1 5.0 0.0 整体 15.0 13.5 12.6 12.8 10.4 9.5 8.6 9.4 9.0 5.1 6.2 3.6 3.4 技术职能销售互联网高科技其他 非销售 计划增加序列* 2023年人员编制情况？ N=222 •研发/技术 •产品 •运营 计划减少序列* 增加,35.6% 保持不变,50.0% 减少, 14.4% •全部 •销售/职能/技术 •产品 *按照出现频次列举前三 2023年是否有裁员计划？2023年是否冻结招聘？ N=222N=222 是,18.0% 否,82.0% 是,15.3% 否,84.7% 参调公司常用的人才保留措施 Altair SLB 湖北江城芯片中试服务有限公司 上海龙旗科技股份有限公司 AMD(China)Co.,Ltd Teradyne(Shanghai)Co.,Ltd. 湖南中科星城石墨有限公司 上海凸版光掩模有限公司 Amlogic TSMC 华硕 上海矽睿科技股份有限公司 ASML UT斯达康通讯有限公司 华宇万户医疗科技（上海）有限公司 深圳复临信息科技有限公司 Barco WesternDigital 惠州市德赛西威汽车电子股份有限公司 深圳慧能泰半导体科技有限公司 BestBuy(AsiaPacific)Limited 爱驰汽车(上海)有限公司 货讯通（科技）珠海有限公司 深圳晶泰科技有限公司 Bitdeer 爱德万测试（中国）管理有限公司 记忆科技 深圳麦克韦尔科技有限公司 BOE 安捷利美维电子（厦门）有限责任公司 晋华 深圳赛意法微电子有限公司 Bruker 安科思软件（成都）有限公司 科大讯飞股份有限公司 深圳市法本信息技术股份有限公司 Casa 北京根网科技有限公司 科沃斯家用机器人有限公司 深圳市华宝新能源股份有限公司 Cree 北京嘉楠捷思信息技术有限公司 旷视科技 思瑞浦 Ericsson 北京京仪自动化装备技术股份有限公司 联想凌拓 苏州纳芯微电子股份有限公司 GloryGlobalSolutions 北京西云数据科技有限公司 民航数据通信有限责任公司 燧原科技 Graphcore 北京行易道科技有限公司 茉丽特科技（深圳）有限公司 索尼（中国）有限公司 IPG 村田（中国）投资有限公司 纳思达股份有限公司 台积电(中国)有限公司 JCET 达索析统（上海）信息技术有限公司 努比亚 通锐微 Lenovo 大联大 欧姆龙电子部件贸易（上海）有限公司 维宏股份 Lumentum 德州仪器半导体技术（上海）有限公司 沛顿科技（深圳）有限公司 伟创力 Micron 地平线 秦淮数据 文晔科技 MTS 鼎捷软件股份有限公司 日电（中国）有限公司 西安紫光国芯半导体有限公司 NexperiaChina 东莞新科 容知日新 新华三 NVIDIA 方正电子 赛米控电子（珠海）有限公司 友邦资讯 onsemi 广东人工智能与先进计算研究院 厦门半导体工业技术研发有限公司 友达光电（厦门）有限公司 OSRAMAsiaPacificManagementCompany 广州滴普科技有限公司 厦门美日丰创光罩有限公司 兆易创新 panduit 广州视琨电子科技有限公司 厦门天马显示科技 智莱科技 PCCW 杭州宏杉科技股份有限公司 杉金光电（广州） 中企网络通信技术有限公司广州分公司 RenesasElectronics(Shanghai)Co.,Ltd. 禾多 商米科技 珠海思开达技术有限公司 36氪 北京永航科技有限公司 乐元素 微软移动联新互联网服务有限公司 37互娱 北京正和岛信息科技有限公司 连连 喜马拉雅 58 北京转转精神科技有限公司 联仁健康 小满科技 AbakusTechnology 哔哩哔哩 猫眼娱乐 洋葱学园 advance 畅游 梅沙科技 易车 CCPGamesShanghai 滴滴 茉莉数科集团 呦尔哈 Cider 丁香园 汽车之家 游族 eyebuydirect 东方购物 厦门海豹他趣信息技术股份有限公司 掌趣科技 FITURE 凤凰网 厦门铃盛软件有限公司 值得买科技 GreenDotShanghai 福建百思奇智能科技有限公司 上海宝尊电子商务有限公司 中交车旺 HUYA 福昕软件 上海朝阳永续信息技术股份有限