Cummins 公司 CEO Earl Newsome 认为,企业需要通过“组合式”策略实现转型,以应对自动化、连接性和能源多样化的行业趋势。组合式策略的核心是构建模块化、灵活的业务架构和技术,以支持传统和新兴业务,并实现互操作性。具体而言,组合式策略体现在三个方面:并购交易、架构和解决方案交付、IT 体系现代化。
为了实现组合式策略,Cummins 重视构建数字文化,并重点关注人才发展。公司强调多元化、公平、包容和归属感,通过营造心理安全感,让员工“像没人在看一样”地投入工作。此外,公司还从技能导向而非学历导向、从 STEM 到 STEAM、从本地到更广泛区域寻找人才等方面入手,提升员工技能和素质。
在可持续发展方面,Cummins 通过 Accelera 品牌提供多种零排放解决方案,包括氢燃料电池、电池、电轴、牵引系统和电解器,以支持不同行业的清洁能源需求。公司还致力于优化 IT 系统的能源效率,推动云和数据中心智能化,并与供应商合作开发清洁能源解决方案。
未来,Cummins 将重点关注基于“流动式计算”的体验经济。流动式计算将使计算机适应人类的工作流程,而非人类适应计算机。通过自然语言处理、生成式 AI、增强现实/虚拟现实/混合现实等技术,流动式计算将为工业、医疗、交通等领域带来更便捷、更智能的体验。同时,体验经济也将向体验转移发展,消费者会将一个行业的体验期望带到其他行业,企业需要提供世界级的跨行业体验。
Accenture 研究发现,人才短缺是阻碍工业企业转型的主要因素之一。企业需要通过数据驱动的方式了解自身技能现状,并针对性地进行技能提升和人才引进。同时,企业还需要培养全员的数字素养,将数字技能和数据分析能力作为核心竞争力。
总而言之,Cummins 通过组合式策略、数字文化和人才发展,积极应对行业变革,并致力于推动可持续发展。未来,公司将重点关注流动式计算和体验经济,为不同行业带来更智能、更便捷的体验。