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2023年三季报点评:毛利率持续提升,股权激励彰显长期发展信心

2023-11-14德邦证券A***
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2023年三季报点评:毛利率持续提升,股权激励彰显长期发展信心

——奕瑞科技2023年三季报点评 事件:公司发布2023年三季度报告,2023Q1-Q3公司实现营收13.97亿元(+26.54%);归母净利润4.33亿元(-14.78%);扣非净利润4.92亿元(+21.26%)。 2023Q3单季公司实现营收4.40亿元(+14.71%);归母净利润1.08亿元(-53.23%);扣非净利润1.46亿元(+11.59%)。符合预期。 23Q3毛利率显著提升,费用率管控得当:23Q3收入同比增长14.71%,疫后下游需求+生产恢复高增长带动毛利率显著提升至58.70%。产能扩张+规模效应下Q3销售、管理、研发费用率同比下降3.21pct,当前公司销售净利率维持30.32%,盈利能力优异。 多产品线加快拓展,业绩确定性增强:2023H1,公司医疗 Ct 及安检 Ct 用二维准直器陆续进入量产阶段,同时对于新的医疗 Ct 及下一代二维准直器产品的研发及拓展仍在继续。闪烁晶体碘化铯、钨酸镉已完成开发并已量产销售,GOS闪烁陶瓷完成工业及安检应用的开发并进入量产阶段,医疗 Ct 探测器适用的GOS闪烁体取得研发突破,关键指标达到国际领先水平,处于送样评测及中试阶段。公司在碳板类复合材料成型的工艺研发上也取得较好进度,可进一步优化图像性能,已开始应用于公司部分探测器产品中。在公司对上游零部件及原材料的积极探索下,新业务拓展有望维持打开公司收入空间。 股权激励彰显长期发展信心。10月13日,公司发布限制性股票与股票期权激励计划草案,拟向激励对象授予总计100万股限制性股票数量,占本激励计划草案公告时公司股本总额的0.98%;拟向激励对象授予总计200万份股票期权,占本激励计划公告时公司股本总额的1.97%。本激励计划首次授予部分涉及的激励对象不超过455人,占公司员工总数(截止2022年12月31日)的36.78%。业绩考核目标为2024年归属于上市公司股东的扣除非经常性损益的净利润不低于8.20亿,2025年归属于上市公司股东的扣除非经常性损益的净利润不低于10.00亿元。激励覆盖面广,绑定核心人才与公司利益,彰显发展信心。 盈利预测与估值:考虑到公司处于快速扩张期,具备产品管线拓展、产能提升、盈利能力优化等多重催化剂,看好公司上游核心部件商的稀缺性和全球替代性。预计23-25年收入20.2/26.1/34.1亿元,同比增长30.4%/29.1%/30.6%;归母净利润分别为8.27/10.6/13.8亿元,同比增长29.0%/28.1%/29.8%。对应PE为27/21/16倍。维持“买入”评级。 风险提示:关键核心技术被侵权的风险,技术升级迭代不能持续保持产品技术创新的风险,研发失败或无法产业化的风险,实施集中采购的政策风险,国际化经营及业务拓展风险。 股票数据 财务报表分析和预测