Linde Puerto Rico B.V. Retirement Savings Plan 年度报告总结
核心观点与计划概述
Linde Puerto Rico B.V. Retirement Savings Plan (计划) 是一家由 Linde Puerto Rico B.V. (公司) 设立的税收合格型Defined Contribution退休计划，于2024年8月1日从原名更名。计划由行政委员会管理，Banco Popular de Puerto Rico 担任信托人和记录保管人，并受 Employee Retirement Income Security Act of 1974 (ERISA) 和 2011 PR Code 的约束。
参与资格与贡献
员工需年满18岁并服务满90天即可参与。参与者可通过工资扣除方式按比例贡献税前和/或税后收入，税前贡献上限为2025年的15,000美元。50岁以上参与者可享受1,500美元的额外Catch-up贡献。公司为符合条件的参与者提供匹配贡献：2012年10月1日前入职的参与者，前2.5%贡献匹配70%，后5%匹配40%；2012年10月1日及以后入职的参与者，前5%贡献100%匹配。匹配贡献以现金形式支付并按参与者投资方向投资。
账户活动与投资选项
参与者账户记录个人及公司贡献、投资收益和提款。参与者可自由选择投资于共同基金、Linde plc普通股或现金等价物，并每日调整投资组合。
提款与分配
参与者可随时提取税后贡献，特定情况下可提取税前贡献。全职员工可在59.5岁开始领取税前贡献。2022年9月17日，波多黎各税务局允许计划向当地居民按优惠税率进行符合条件的分配，计划于同年10月14日修订条款以纳入该条款。
贷款与资金转入
参与者可从账户中借款1,000至50,000美元（以较低者为准或50%已vested账户余额），仅限一笔贷款，期限最长5年（购买首套住房可延长至10年），利率为9%。2025年和2024年计划无资金转入。
未领取权益与没收
无法联系到的参与者权益将被没收，但若参与者后续提出有效索赔，可恢复至其账户。2025年和2024年无相关权益。
会计政策与风险
财务报表按美国公认会计原则（US GAAP）的权责发生制编制，涉及重大估计（如投资公允价值）。收益在支付时确认，投资按公允价值每日评估。计划投资面临利率、市场及信用风险，可能影响参与者账户余额。
公允价值计量
采用三层次公允价值层级：Level 1为活跃市场报价（如共同基金、Linde plc股票、现金等价物），Level 2为非报价的活跃市场输入（无适用），Level 3为不可观察输入（无适用）。计划负债无需按公允价值记录。
税务状况
计划符合2011 PR Code第1081.01条及ERISA要求，并已获得税务局的有利认定。计划管理层认为其设计及运营符合相关法规。
计划费用与关联方交易
投资管理费计入投资公允价值变动，其他费用（除公司销售Linde股票相关行政费用外）从销售收益中扣除或记入参与者账户。公司2025年支付的计划管理费用不显著。计划持有Linde股票（2025年10,421股，价值4,443,410美元）并产生146,790美元股息收入，均属ERISA定义的关联方交易。
计划终止
公司拥有单方面终止计划的权利，终止时净资产将全部用于参与者（或其受益人），参与者将完全vest雇主贡献。
后续事件
已评估截至财务报表发布日期的后续事件。
