世代平等问责制报告 2024

GenerationEquality 责任报告2024 联合国妇女 联合国妇女署是联合国专门致力于性别平等和妇女赋权的机构。作为全球女性和女孩的倡导者，联合国妇女署旨在加速在全球范围内满足她们需求的进程。联合国妇女署支持联合国成员国制定实现性别平等的全球标准，并与各国政府及民间社会合作，设计必要的法律、政策、项目和服务，确保这些标准得到有效实施并真正惠及全世界的妇女和女孩。联合国妇女署在全球范围内推动可持续发展目标愿景成为现实，支持女性在所有方面实现平等参与，并重点关注四个战略优先领域：1）女性领导、参与并平等地受益于治理系统；2）女性获得收入保障、体面工作和经济自主；3）所有女性和女孩免受任何形式的暴力；4）女性和女孩在建设可持续和平与韧性方面发挥作用，并且在预防自然灾害和冲突以及人道主义行动中平等受益。此外，联合国妇女署协调和促进联合国系统内推进性别平等的工作。 GenerationEquality 生成平等是一项由联合国妇女署与联合国系统、民间社会、青年、政府、私营部门和慈善家共同发起的多方参与倡议。该倡议旨在动员合作伙伴、增加投资、推动成果，并加速《北京行动平台》和可持续发展目标的全面有效实施。生成平等基于联合国行动十年，强调实现可持续发展目标5（性别平等）以及落实2030年可持续发展议程，以惠及所有女性和女孩。 查看报告：https://commitments.generationequality.org/accountability-report-2024 联合国妇女署谨向参与此次调查、提供数据并共同创作影响故事的领导者、承诺者和契约签署方表示感谢。 本出版物的观点仅为作者个人观点，并不一定代表联合国妇女署、联合国、其任何附属组织、或任何承诺方和契约签署方的看法。如印刷后发现任何错误或遗漏，请访问我们的网站。 e-ISBN：9789211067460ACKNOWLEDGEMENTS 首席，研究与数据：PapaSeck报告负责人：MaureenGitonga 报告作者：MaureenGitonga,RaymondJackyShama,SvenjaSiemonsen,AshaMeagher,VarshaAppaji数据收集：KlausBlass，世界银行调查工具“SurveySolutions” 生产、沟通与宣传：CarlaAritaCarozzo,LauraGagliardone 审阅者和贡献者：ShokoIshikawa（联合国妇女署），ZiadSheikh（联合国妇女署），LopaBanerjee（联合国妇女署），HeleneMolinier（联合国妇女署），MollineMarume（联合国妇女署），JeevikaShiv（联合国妇女署），IsatouBadjie（联合国妇女署），ShakiraChoonara（联合国妇女署），SzilviaLehel（联合国妇女署），RosalindHelfand（联合国妇女署） 校对：MayaCasagrande,JenniferRoss设计：Designplusd.o.o. ©UNWomen2024在美国制造保留所有权利 前文 在距2030年还有六年之际，各国已经做出了巨大的努力来推进性别平等，并在可持续发展目标（SDGs）截止日期之前促进妇女和女童的人权和赋权。然而，实质性进展依然缓慢且不均衡，涉及各个问题和地区。截至目前，尚未有任何一个旨在实现性别平等的SDG5指标得到实现。 实现性别平等和赋权所有女性与女孩——这一目标仅有两个接近目标，尚未完全实现。尽管女性和女孩的贫困率正在改善，但按照当前的速度，数百万女性和女孩将在未来137年中继续生活在极端贫困中。全球学校入学率的性别平等已经实现，然而仍有1.193亿女孩未能接受教育。同样，童婚现象正在减少，但速度过慢，无法在2092年前彻底消除这一做法。 持有人方法。通过团结来自不同领域的活动家、领导者和组织，它拆解了阻碍女性和女孩全面进步的系统性障碍。GenerationEquality致力于性别平等的关键议题，如同等薪酬、公平分担无偿护理工作、消除基于性别的暴力、获得医疗服务以及增加女性的政治参与度。 这一版《性别平等问责报告》确认并巩固了去年年中报告的稳固进展。基于1308项承诺，目前有16%的承诺已完成，75%的承诺正在推进中。构成性别平等核心的财务承诺已增加至503亿美元，较2021年巴黎宣布的金额增长了25%。性别平等还在通过1926项新出台或扩大的政策、4448项计划以及5739项倡导行动产生显著影响。此外，《妇女、和平与安全以及人道主义行动联合宣言》的签署方在2023年至少花费了15亿美元，并且已经惠及至少2480万名女性和女孩。值得注意的是，报告中通过众多案例展示了承诺者和签署方为数百万女性和女孩带来了可衡量的影响。 数据无可争议：未能实现性别平等和履行女性及女童的权利是对整个2030议程无法克服的障碍。这些后果影响每一个人。联合国教科文组织估计，各国未能充分教育其年轻人口所导致的年度全球成本超过10万亿美元。如果这一问题不予解决，未来五年内，低收入和中等收入国家因数字性别差距而蒙受的经济损失可能高达5000亿美元。 在这份报告的核心，是一千多名致力于推动性别平等的政府、个人、机构、私营部门、媒体和其他合作伙伴。他们认识到成为“性别平等世代”一员的巨大益处，因此也开始超越最初的2026年时间框架进行思考。令人瞩目的是，94%的承诺制定者表示，“性别平等世代”的行动应扩展至2026年之后，以加速实现2030年可持续发展议程的目标。 相反，投资于女性和女孩是可能的，并且对社会具有巨大的未开发潜力。缩小农业生产中的性别差距和食品系统中的工资差距可以提高女性收入并使全球GDP增加近1万亿美元，减少4500万人的粮食不安全状况；投资于护理行业到2035年可创造3亿个工作机会。 报告结果和GenerationEquality参与程度将成为我们在2025年庆祝北京宣言和行动平台三十周年之际推动联合国妇女组织的关键动力。我们期望这份报告能为全球为此庆祝所做出的努力注入动力和灵感。我们也对PactfortheFuture带来的促进性别平等、女性和女孩的权利与赋能的机会感到兴奋。我们必须共同努力，加速向性别平等和所有可持续发展目标（SDGs）的进展，创造一个更加平等、和平、繁荣和可持续的未来。 作为世界各国领导人齐聚一堂，在即将举行的2024未来峰会（SummitoftheFuture）上制定一个更好的明天的新国际共识，我们必须确保我们的承诺转化为根植于性别平等和女性权利的具体行动。这需要可量化的行动和结果，并得到有效的全球合作的支持 。SimaBah 性别平等作为一种方法论、承诺制定者的社区和论坛，正在推动这一变革。作为一项全球倡议，它通过跨代际和多利益相关方的方式催化行动。 妇女署执行主任 TABLEOFCONTENTS 前文3 ACRONYMS7 关键发现8 关键发现，通过行动联盟10 动作联盟和简洁一览12 INTRODUCTION14 代际平等：集体行动、团结和大规模行动的平台 15项投资促进两 结果的责任16 通过问责制推动变革性变革16 2024年承诺报告调查16 WPS-HA紧凑型监控框架17 对产生平等承诺的进展20 三年来-在履行承诺方面取得持续进展20 财务承诺稳步增长：超过500亿美元的公共资金 和私人投资，以实现性别平等、赋权和权利21 与去年相比，新的或扩大的政策承诺大幅增加25 世代平等正在实施比以往任何时候都多的方案 承诺制造者27 倡导承诺是由民间社会组织推动的，但政府 越来越活跃29 核心原则和伙伴关系是燃料生成平等 增长和结果32 通过世代平等的三个核心原则推动转型32 团结和支持边缘化群体推动执行 承诺32 代际平等正在促进多用途、多利益攸关方和国家 或国家以下一级的伙伴关系，以更好地促进性别平等和妇女 赋权34 通过青年和青少年领导的组织的镜头建立伙伴关系36 4 集体承诺37 展示的实践1：让青年参与决策过程 在国家一级37 展示实践2：打破孤岛-驾驶动员 通过代际平等进行宣传37 实践3：国际合作建立全球共识 关于性别变革的全球数字契约38 生成平等有助于解决危机，冲突和消极 性别规范underminingprogress39 妇女、和平与安全与人道主义行动39 让男人和男孩参与改造Patriarchal规范46 聚焦中的行动联盟51 专题领域1：基于性别的暴力52 行动联盟影响故事53 专题领域2：经济正义和权利55 行动联盟影响故事56 专题领域3：身体自主与性健康和生殖健康及权利58 行动联盟影响故事59 专题领域4：争取气候正义的女权主义行动61 行动联盟影响故事62 专题领域5：促进两性平等的技术和创新64 行动联盟影响故事65 专题领域6：女权运动和领导67 行动联盟影响故事68 关键建议摘要71 技术说明72 附件一：世代平等集体承诺清单73 5 世代平等中点时刻，微笑妇女，联合国总部，2023年9月17日。照片：联合国妇女署/瑞安·布朗 ACRONYMS COP国际气候变化大会CSO民间组织CSW妇女地位委员会EJR经济正义与权利FACJ女性主义气候正义行动FGM女性生殖器mutilationFML女性主义运动与领导力GBV性别基于暴力GDC全球数字契约GDP国内生产总值ICPD人口与发展国际会议IFMSA国际医学学生协会联合会ILO国际劳工组织LGBTQI+勒斯BI同跨双性人及其他性少数群体MHH妇女月经健康和卫生PoA行动纲要SDGs可持续发展目标SRHR性与生殖健康与权利STEM科学、技术、工程和数学T&I技术与创新TANGO卡麦隆非政府组织协会UNESCO联合国教科文组织UNFCCC气候变化框架公约联合国会议UNFPA联合国人口基金UNWOMEN联合国性别平等和妇女empowerment办事机构WPS-HA妇女、和平与人道主义行动YES青少年促进性与生殖健康权利倡议 7 关键发现 1 世代平等承诺制定者的参与和报告越来越强。53% In2024,承诺制定者报告了 71% 他们的承诺， 165首次报告 包括这标志着27点和40点的增长 更强 分别从2022年开始，反映 参与代际平等具有切实和多 少 5 样的好处。至76% 承诺制定者发现参与代际平等是有益的，特别是对形成 可持续伙伴关系 (57%)及 改善有利环境 参与和问责。 性别平等(53%)。青年领导的组织 技术能力 2 执行方面的进展更加强劲，代际平等正在实现其目标。 至At少16%的承诺现已完成，75%的承诺正在执行中，3%的承诺仍处于规划阶段，仅有2%的承诺尚未开始。对于尚未开始的承诺： 91％的人有望实现 已完成, 他们的目标。 还报告了在 代际平等被认为有6 财务 (50%)和获得新的 资源 助于（推34进%)。SDG5和203 0年议程的目标。 In2024, 94% 承诺 3 在当前的危机中，不断增长的财政承诺是行动联盟的支柱 和缩小财政空间。 对性别平等的财政承诺几乎已经达到 2023年为503亿美元， 超过了巴黎宣布的400亿美元，并翻了一番以 上 $400billion $240billionreportedin2022.over 210亿美元 已经得到了保护，并且超过了用于有影响力的 实施。 阿玛莎 例如, 已经在其承诺的23亿美元中用于支持印度尼西 4 亚超过54000个农村村庄中的230万女性主导企业中投入了超过一半的资金。 到世代20平26等年继续50通0过万政女策性、。方 接案近和的轨宣道传承诺推动强大的影 响， 报告了1,386 1,926个新的或缩放的 导致的承诺 向上政策，4,448个方案 and 85,739项宣传倡议。 制造商支持2026年以后扩大世代平等，作为2 030年的加速器 催化剂用于 议程。三分之二的人认为它是 集体行动。