经合组织 2024 年就业展望

《OECD就业展望2024：净零转型与劳动力市场》这一工作由OECD秘书长负责，并不必然反映成员国的官方观点。此文档及其包含的数据和地图，对任何领土主权、国界划分或领土名称均无偏见。以色列的统计数据由相关以色列当局提供，并在其责任下发布。使用这些数据并不影响Golan高地、东耶路撒冷和西岸犹太定居点在国际法下的地位。

土耳其对“塞浦路斯”的提及仅指有效控制下的共和国政府领土。土耳其承认北塞浦路斯土耳其共和国（TRNC）。在联合国持久和平方案找到之前，土耳其保留其对“塞浦路斯问题”的立场。

所有欧盟成员国及欧盟的OECD成员国认为，塞浦路斯受到联合国会员国的普遍认可，除了土耳其。此文档中提及的信息适用于有效控制下的共和国政府领土。

概览：从恐惧到行动：将劳动和社会政策置于净零转型的核心

本报告为每年一次的OECD就业展望，评估了OECD成员国的关键劳动力市场发展和前景。2024年版特别探讨了因净零过渡而可能繁荣的工作岗位特点，包括它们在工作质量方面的吸引力，以及与倾向于缩小的高排放行业中的工作岗位进行了比较。报告还评估了这些高排放行业成本较高的工作转移轨迹，以及促进就业再分配的劳动市场政策。气候变化缓解政策的分配影响也得到了研究。

第一章 更新了OECD的就业质量指标，并概述了近期的劳动力市场发展。

第二章 分析了劳动市场的整体情况，包括政策促进更多和更好的就业的作用。

第三章 探讨了气候适应性城市规划和绿色建筑如何影响就业和经济。

第四章 研究了能源转型对不同国家和地区劳动力市场的影响，以及由此产生的社会经济挑战。

第五章 集中分析了环境税收政策如何影响劳动市场和经济活动。

每章节的撰写都经过了详尽的审阅和评论，以确保内容的准确性和全面性。整个报告的编辑、撰写和修订工作涉及多个部门和机构的贡献，旨在提供一个全面、深入的关于净零转型背景下劳动力市场现状和未来的分析。