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22Q4起重回高增,期待2023趋势延续

2023-04-27朱会振西南证券向***
22Q4起重回高增,期待2023趋势延续

投资要点 事件:公司发布]2022年报及2023年一季报,2022全年实现营收25.9亿元(基本持平),实现归母净利润5.2亿元(-21.7%);其中2022Q4实现营收9.5亿元(+39.5%),实现归母净利润2.2亿元(+110%)。2023Q1实现营收7.6亿元(+41.1%),实现归母净利润1.9亿元(+105%)。公司计划不派发现金红利,不送红股,不以公积金转增股本。 2022下半年以来环比改善,期待2023延续增长。1、产品方面,预调鸡尾酒、食用香精分别实现营收22.6亿元(-1.2%)、2.8亿元(+2.3%)。受疫情依然反复影响,2022年上半年公司原物料供应、生产、物流、销售推广等主要经营活动均受限制;三季度以来生产经营有所好转,鸡尾酒业务逐月恢复。预调鸡尾酒产品以微醺-清爽-强爽的矩阵覆盖3度-5度-8度的酒精含量梯度,更能满足不同消费场景和消费需求。威士忌已顺利灌桶,样品获得高度认可,烈酒业务值得期待。2、渠道方面,经销、直销模式分别实现营收16.9亿元(+4.6%)、8.4亿元(-10.2%),截至2022年末共拥有经销商2193家,净增加305家,主要由于市场开拓及渠道下沉。 2022短期承压,2023Q1盈利能力恢复。1、2022年毛利率63.8%,同比下降1.6pp;2023Q1毛利率65.5%,同比提升2.9pp,2022Q4起毛利率环比好转。 2、2022年费用率整体增加,销售费用率24.1%,同比增加2.3pp;管理费用率6.7%,同比增加1.4pp;研发费用率3.3%,同比增加0.5pp;财务费用率0%,同比增加0.8pp。3、2022年净利率20.1%,同比下降5.5pp;2023Q1净利率24.6%,同比提升7.7pp,将逐步恢复至正常水平。 完善激励制度,收入目标务实。公司调整2021年限制性股票激励计划,覆盖227名核心管理人员、核心技术人员、骨干业务人员,首次授予240万股、预留60万股;将对公司2023-2025年营业收入进行考核,要求相对2022年增速不低于25%、53.75%、84.5%,考核目标递延一年度,更为务实。本次激励计划将充分调动员工积极性和创造性,完善员工与公司的利益共享和约束,助力公司长远发展。 盈利预测与投资建议。预计2023-2025年归母净利润分别为7.5亿元、9.8亿元、12.3亿元,EPS分别为0.72元、0.93元、1.17元,对应动态PE分别为57倍、44倍、35倍。给予公司2023年70倍PE,对应目标价50.40元,维持“买入”评级。 风险提示:新品推广不及预期风险;市场竞争加剧风险;食品安全风险。 指标/年度 盈利预测与估值 关键假设: 1)预调鸡尾酒为公司业务基本盘,随着产品酒精梯度矩阵完善及新口味的不断推出、渠道覆盖率及渗透率提升,预计2023-2025年预调鸡尾酒销量增速分别为27%、22%、20%; 单价增速分别为3%、2%、1%;产品结构改善,预计毛利率分别为65.4%、66.1%、66.4%。 2)公司已成为国内香精香料行业领先者,产品广泛用于食品行业和烟草行业,得到市场及客户的广泛认同。预计2023-2025年食用香精业务销量增速分别为5%、15%、15%; 单价保持平稳;毛利率保持63.2%。 3)公司全产业链布局,预调鸡尾酒业务和香精香料业务在基础研究、新品开发、供应链等方面共享资源,将实现协同效应、降低费用率;随着规模效应逐步显现,费用率将下降。 预计2022-2025年销售费用率分别为24%、23.8%、23.8%。 基于以上假设,我们预测公司2023-2025年分业务收入成本如下表: 表1:分业务收入及毛利率 预计公司2023-2025年营业收入分别为33.2亿元(+27.9%)、41.0亿元(+23.6%)、49.5亿元(+20.7%),归母净利润分别为7.5亿元(+44.5%)、9.8亿元(+30.1%)、12.3亿元(+25.4%),EPS分别为0.72元、0.93元、1.17元,对应动态PE分别为57倍、44倍、35倍。 表2:可比公司估值 百润股份为国内预调鸡尾酒行业的绝对龙头,作为行业内唯一上市公司,缺乏可比对象。 选取啤酒板块龙头公司青岛啤酒、重庆啤酒、燕京啤酒作为可比估值对象,2023-2025年平均PE为44倍、34倍、28倍。考虑到预调鸡尾酒行业毛利率较啤酒行业更高、竞争程度更小,且公司为绝对龙头;同时公司不断推广新品、渗透渠道,业绩将稳步提升,给予公司2023年70倍PE,对应目标价50.40元,维持“买入”评级。