长江电新隆基绿能员工持股计划目标积极BC组件储能双轮驱动

隆基绿能发布2025年员工持股计划，核心要点如下：

1. 员工持股计划

   • 资金总额不超过36.931545亿元，股份合计不超过1984.50万股（占总股本比例不超过0.262%）。
   • 激励对象包括董事、高管及核心管理、技术人员，合计不超过774人。
   • 受让价格18.61元/股，26-28年归母净利润考核目标分别为不低于0/30/60亿元。

2. 光伏业务利润目标积极，看好成为周期破局者

   • 预计光伏业务为未来2-3年利润主要来源，受益于行业组件价格修复及协会推动标杆价格落地。
   • BC 2.0产能于25年底达50GW，26年出货量快速增长，BC组件超额盈利有望兑现。
   • BC 2.0产能快速爬坡，25Q3占比超95%，产品代际切换完成，预计25Q4主营业务毛利与费用基本持平，为26年业绩转正注入信心。

3. 外延收购布局储能，打造第二增长曲线

   • 收购精控能源进军储能领域，通过资金和渠道优势赋能，此前成功整合浙江乐业（光伏电池组件环节）。
   • 精控能源产品覆盖储能全场景，全球产能31GWh（美国亚特兰大5GWh，加拿大设研发中心），有望跟随行业增长实现量利齐升。