人社信息化最佳实践

新华三集团：新IT解决方案领导者与人社信息化的创新实践

新华三集团概述

• 背景与成立：新华三集团成立于2016年5月6日，是中国科技创新的领军企业，由杭州华三通信技术有限公司（H3C）和紫光华山科技有限公司（HPE在中国的服务器、存储和技术服务业务）合并而来，由紫光股份控股51%，Hewlett Packard Enterprise占49%。新华三集团致力于成为全球IT产业的先行者和领导者，提供全面的新IT解决方案与服务。

新IT战略与市场覆盖

• 市场定位：新华三集团聚焦于新IT基础架构、云计算、大数据、大安全、大互联、大数据分析、人工智能、物联网等前沿技术领域，提供包括服务器、存储、网络、安全、云计算平台等在内的全方位解决方案。

• 产品与服务：新华三集团拥有H3C品牌的全系列网络、服务器、存储、安全、超融合系统和IT管理系统等产品，可提供一站式、全方位的IT解决方案。此外，新华三也是HPE品牌服务器、存储产品和技术服务在中国的独家提供商。

技术创新与研发实力

• 研发投入：新华三集团的研发人员占比超过40%，累计申请专利超过6500件，展现出强大的技术创新能力和研发实力。

政府与人社行业实践

• 政府信息化：H3C自成立以来，参与并承建了多项中央政府和地方政府的大型网络项目，如电子政务外网、金盾、金税、金保工程等，确立了在政府信息化建设中的市场领先地位。

• 人社信息化：新华三集团通过其在云计算、大数据、大互联、大安全等新IT领域的投入，为人力资源和社会保障行业提供创新解决方案，如数据中心建设、私有云平台、智能化监管平台等，推动了行业数字化转型。

典型案例与最佳实践

• 数据中心建设：在浙江省、江西省、天津市、河南省、南京市等地的人社部门，新华三集团通过部署高性能网络设备，构建了双活数据中心、广域网互联等基础设施，确保了业务的稳定性和高可靠性。

• 社保云平台：通过建设社保云平台，如温岭市、义乌市、台州市、驻马店市等地，新华三集团实现了社保业务的在线化、智能化管理，提高了服务效率，增强了用户体验。

结论

新华三集团凭借其在新IT领域的深厚技术积累和市场洞察，不仅在全球IT产业中占据重要地位，还在中国政府和人社行业的信息化建设中发挥了关键作用。通过提供创新的解决方案和服务，新华三助力各行业客户实现了数字化转型，推动了社会经济的可持续发展。