中国企业行动学习实践调研报告

本调研报告由人力资源智享会于2016年8月至10月对中国区域各企业的人力资源管理者展开了行动学习的调研工作。共收到444份有效问卷，其中211份来自于具有行动学习项目开展经验的企业。调研结果显示，行动学习这一概念在企业中逐渐升温，但企业对于行动学习的定义、流派、开展情况、挑战等方面存在困惑。报告中详细介绍了行动学习的流派、概念、实践定位、成功要素、主要挑战及应对措施，并提供了前期选题和立项、教练或行动学习引导师选择、职责等方面的建议。