风险分析指南

联合国指南deréférenceNAVEXOne® 指南：形成并符合 Sommaire Introduction PourquoilaformationéthiqueetConformitéest-elleimportante?4 4 形成一致？5 5 5 形成效果7 Les5niveauxdematurtéd'unprogrammeÉthiqueetConformité8-10 Définirlesobjectifisduprogramme11 11 Elaborer组织组织方案12 杀毒师认为困难的联系13 14 14 16 16 16 Publices16-17 17 18 18 18 19 19 Maximiserl'impactenajustantlesbesoinsenfonctionderéalité19 Bonnespratiques19 20 Exempledeprogrammedeformationpluliannuelcentralisé20 Suitedusommaireen第2页 Sommaire,套房 密斯 Rendrevotre方案21 Elémentsdelamiseen’uvredformpluliannuelefficace21 Focus21 Méthodes22 优化器22-23 我的学徒适应计划和参与23 学徒d'aujourd'hui23 选项23-24 Des溶液分解效果24 Mesure Suivreetéliorerl'efficacitédevotreprogrammedeformation25 Bonnepratique:utilser5niveauxdemesure26 Conclusion27 Préserationgénérale LeGuidederéférencedelaformityéetConformitéestuneressourcecomplètequiproposedesconseils,desastucesetdesexemplespouraider在发展过程中计划 etlaconformité(E&C)rentables,degrandevaleur,motivantsetefficaces. UprogrammedeformatioE&Csolidecostectefdemetd'ecltred'etreriseoverte,éthiqeetprodctive.Ilpermetdepréveirlescomportemetsrépréhesibles,d'améliorerl'implicatioetlacofisacedesemploymetés,dereforcerleleleleerespectd'assemblededametales,d'attéerlesrisqesetdepro很好。 重新评估 dedéfesejridiqeclésetàéviterleslitiges.Eplsd'éviterleslitigesco_tex,UNprogrammedeformatioéthiqeetCoformitésolidejoerólefodametalporb_tircltreéthiqe.包括员工、员工、员工、员工、员工、员工和员工的公平和公平。 Ce指南中的分歧：平面, 未填写UVREetMESURE。 Introduction 形成Pourquoilaéthique等符合重要性？ 现代商业计划，欧洲商业计划，欧洲商业计划。Malheurement,larentabilitédecentureinitiatioenmatiusdeconformity 预算欧，再可， delesupprimertotalement. 考虑到复杂的环境司法系统，罕见的 Aussi,appréhenderlesrisquesjuridiques,financiersetd'atteinteàlaréputationenl'absencedeform EfficacepeutrepreésenterundéfipourprofessionalsdelaConformité. 5个目标啦啦形成 •受尊重的企业文化 •信息 不要在贝索恩倒帮凶劳尔旅行 •Prévenirlescomportementsrépréhensibles •Mettreenplaceunestratégiededéfensejuridiqueencasdefauxpas •Progégeretgérersaéputation •埃弗托·莱斯诉讼 L'importanced'unecultured'entrepricefondéesurl'éthiqueetlerespect UnprogrammedeformationE&Csolidepermet 关于各方期望的愿景。艺术的形成和整合Lorsqelesmembresdcoseild’admiistratio,lescadmetsschériers,ladirectioettoslesatresemploymetéssiveteformatioE&C,c’esttotel’etrepriceqipercoitl’egagemeteversacltrefodéesrl’éth 自由商业企业 培训干部、雇员、员工和客户。 形成 埃蒂克和符合？ Axfisdecegide,laformatioE&Ccompeddlaformatiosrlacodite,lacoformité,ledroitdtravailetlasécritédel'iformatio.凯德·维斯特·德·德·德·德·德·德·德·德·德·德·德·德·德·德·德·德·德·德·德·德·德·德·德·德·德·德·德·德·德·德·德Eotre,elleeglobetosleslesmodesdeformatiosrlessjetsE&C,otammetlaformatioelige,pare-mail,eprésetiel,eligeohybrideetdirigéeparistrcter. L'importanced'unedéfensejuridiquesolide L'environnementréglementaireactuelestintense Qu'ils'agissedenouvellesréglementations,denouvellesinterprétationsousimplementdellapplicationreenforceéeloisexistantes,lesservicesenchargedelaconformitéetlesservicesdesressourcinghummainessontsuminpression. 制定条件 publiquesd’applicationdesloissontaujourd’huimonnaie 违反危险 Ilrelèvedeemploymentésdispositiondesinformationnotsuilsbesoinpourcompetitiirlewailsansenfreindrelaloi. Lesemployeersquidisposentdeprogrammesefficaces(quinesecontententpasde“cocherlescases”) 建立和纠正财务 danscertains,d'éviterlespoursuitespénales. Eviterles阵型简化了quisecontententde"cocherlescases" 证书 质量编队，曲勒曲恩编队 vidéogénérique,pr_te_l'emploisur_leharcèlement, 由员工组成。 L'importanceduprincipedebonnefoi Malegréladiversitédesnormes,ilexistedesstratégascerants 您的员工的职责是：您的员工和员工的职责。Labonnefoin'estpasunexercicepédagogiqueponctuel,il'sagitd'une 耐久，获得标准杆，de l'engagementdetous,puisànouveaudelaformation. VoiciQuelques-unesdescaractéristiquesdeprogrammegénéralementrequisespourétablirdesmoyensdefensejuridique: •政治团结 et •政治公报， luesetapprouvéesparlesemploymentés •Des编队ponctuellesetefficacessurdesthhèmesspécouvrentlesrisqueslespluspressantspourl'entreprice •联合国处理 •Desrèglesappliquesdemanièrecohérenteetéquitable •联合国监测和预防系统 •Lesuivi,l'auditetl'améliorationréguliersduprogram •L'évaluationdel'impactdescomportementsetdesactivitésdesemploymentés Omettreneserait-cequel'unedecaractéristiquesdeprogrammepeut_trehutementpréjudicablepouruneentriverse. 形成 La形成réduitouéliminelesdommages Envertudeladéfensecommunityappelée“procismFaragherandEllerth”,lesemployeeurgerspeuventaugmenterleursapartedetotalitédeleurresponsabilityépotentielledanslesleslesleslescascascasdeharea,empemp 雇员的义务。 La Dansl'affaire“Kolstad”，位于“国家/地区”。 La编队成员考虑 AuxÉtats-Unis，esemployeespeuventpotentiementéviterouréduireconsiderérablementlesamendes 等等制裁和违反法律，包括FCPA和多德-弗兰克华尔街改革和 《消费者保护法》，即《消费者保护法》。 （延期起诉协议） 美国证券交易委员会（SEC）表示，所有员工都可能受到违反FCPA计划的潜在员工的侵害。努力与员工之间的关系。司法机构 欧雷·莱希·奎尔斯无法实施制裁。 La的形成是最重要的，因为企业家们《联邦收购条例》对企业的指导和间接行为施加了限制。 d'uneindemnitéaciléaautitrédehonoriasesoum.uneexclusion,unesuspensionouunemesuredisciinaire. —斯科特·纳尔逊 Partenaire HuntonAndrewsKurthLLP 吊坠。» vos的努力 «L'applicationplusstrictedesloisaco_téauxemployeursmalpréparédessommesimportantes,mais aussipréjudiciable 诉讼 Créerdelavaleurgrace 时间形成效果 形成一致效果，基本风险和质量 concrètespourformerseseffectsetseproteecontreles manquementséthiquesdanslespr