2022财年安哥拉国家意见调查报告（英）

2023年1月 2022财政年度安哥拉 国家意见调查报告 ECR商业智能团队 确认 安哥拉国家民意调查是县民意调查的一部分世界银行集团计划系列。本报告由 商业智能（BI）团队，由JoséDeBuerba（高级）领导 对外事务干事）。尤利娅·丹尼利娜、杰西卡·卡梅隆、南林和 SofyaGubaydullina负责监督设计，报告和分析。达尼亚门多萨、诺琳·万布伊和伊琳娜·波波娃提供了数据支持。 BI承认安哥拉国家的重大贡献 团队。BI特别感谢AnaMariaCarvalho的支持 （高级运营官）和威尔逊·佩里尔·姆巴尼诺·皮亚萨（外部）事务干事），负责协调罗安达的调查相关活动， 安哥拉。 内容 目标 整体上下文 整体的态度向的世界银行集团 世界银行集团的支持在发展区域 世界银行集团的工作和订婚在的地面 世界银行集团的知识和仪器 的未来角色的的世行集团在安哥拉 沟通和外展 人口统计资料的的样本 方法 3 目标 这项调查旨在帮助世界银行集团（WBG）更好地了解安哥拉的利益相关者如何感知世界银行集团。调查探讨了以下问题： 1.当谈到世界银行集团的有效性、相关性和一致性时，主要利益相关者对世界银行集团有什么看法安哥拉的发展重点和其他关键指标？意见是改善还是下降？ 2.哪些发展领域被认为是最重要的？过去的优先事项是否发生了变化三年吗? 3.世行集团如何被视为发展伙伴？意见是改善还是下降？ 4.在世行集团在国家层面的工作中，主要利益攸关方最看重和最不看重什么？什么优先考虑的期待吗? 5.主要利益相关者对世界银行集团的知识产品及其质量有何看法？意见是否在改善还是下降? 6.首选的沟通渠道是什么，据报告哪些渠道使用最多？有吗利益相关者群体在首选渠道方面的差异？ 4 整体环境 5 国家方向和经济机会 在22财年，与18财年相比，利益相关者对安哥拉正朝着正确的方向前进更加悲观。几乎一半的受访者（45%）认为该国的经济机会正在减少。 国家方向对经济机会的看法 2018----------------2022* 75% 50% 正确的方向 24% 31%增加 5% 20% 22% 28% 错误的方向 不确定 45% 减少 保持对相同的 *明显不同年之间 问总的来说，你会说安哥拉正在走向？（FY18N=358;22财年N=486） 你认为安哥拉公民的经济机会是......？（N=488）6 熟悉世界银行集团 意思是熟悉评级 年比较:在今年的受访者12345678910 COS的熟悉度明显更高 与世界银行FY18相比: 意思是熟悉:FY22=6.6; FY18=4.1. 所有受访者 稍/顾问/承包商 媒体 6.6 7.4 7.9 合作:受访者合作世行集团还更高熟悉的工作水平 相比银行受访者合作: 熟悉:WB合作者=7.6; Non-collaborators=6.2. 部门员工其他政府机构 当地政府 总统办公室/部长/ 国会议员 私营部门公民社会 学术界 6.5 6.4 6.4 6.4 6.0 5.8 7.1 问你对这些组织在安哥拉的工作有多熟悉？世界银行 比例：1-10（1：完全不熟悉-10：非常熟悉）7 发展重点%的受访者与财政年度的 虽然教育仍然是最高的 受访者中,发展成为当务之急今年在FY18,受访者更少 今年选中它。 •应该指出的是，确定其 工作的主要专业化为“教育”（21%样本）明显更有可能表明 “教育”是发展的首要任务（69%）相比其它领域的受访者(46%)。 水和卫生设施和创造就业机会/就业在FY22突出,增长 两倍多受访者选择在发展的首要任务 教育 健康 水和卫生设施*创造就业机会和就业 农业和农村发展 公共部门治理/改革 经济增长减贫 私营部门发展 运输贸易和出口 15% 12% 11% 10% 8% 6% 36% 31% 29% 43% 52% 18-19 -2 +24 +19 +2 -20 +6 +1 -14 年FY18相比。 公共部门治理/改革,#3的优先级 在18财年，今年的优先级显着下降。 食品安全 平等的机会 5%*61%的受访者 总统办公室/部长/ 5%国会议员选择这个优先级 反腐败 4% 性别平等 4% 能源 4% 应该注意的是,有一个变化 方法这个问题:在FY18,司法改革3% 受访者可以选择三个重点,而在FY22他们可以选择5。 金融市场3% 疾病2% 国家债务2% 问 请确定您认为以下哪些发展优先事项 在安哥拉最重要的是。（选择不超过5个）（N=489） 自然资源管理 2% 社会保障2% 8 贡献减贫 在FY18,受访者选择农业和 农村发展、创造就业机会、和教育 作为减贫的三大贡献者安哥拉。 值得注意的是,反腐败是#4因素今年选择它的受访者是今年的两倍在FY18。 农业和农村发展 创造就业机会和就业 反腐败 24% +12 经济增长 18% -11 私营部门发展 18% +4 公共部门治理/改革 15% 健康 14% 运输 11% 平等的机会 9% 水和卫生设施 9% 社会保障 9% 贸易和出口 8% 食品安全 8% 自然资源管理 6% 能源 6% 教育 %的受访者 30% 37% 与财政年度的 18 57%-4 0 -2 问 减贫是一个广义的术语，包括许多不同领域的工作。下面列出了哪三个发展领域 您认为对减少安哥拉的贫困贡献最大吗？（选择不超过3个）（FY18N=432;22财年N=494）9 在机构的信任意思是信任评级 世行集团,还有谁,是最可信的国际组织之间在安哥拉 研究。应该注意的是,即使top-trusted机构仅从以下机构获得中等信任评级的受访者,意味着最高7.4 10分制。 问你在多大程度上信任以下每个群体做正确的事？ 世界银行集团*世界卫生组织(世卫组织) 联合国(UN)国际货币基金组织(imf) 国际媒体和网络的存在 两国组织 安哥拉的中央银行区域发展银行 基于Web的媒体以信仰为基础的机构 国际公民社会国际私人部门 国内公民社会青年组织 国内传统媒体和网络的存在 国内私营企业 12345678910 7.4 7.3 7.2 6.9 6.6 6.6 6.5 6.5 6.4 6.4 6.3 6.2 6.1 6.1 6.1 6.0 比例：1-10（1：完全没有程度–10：程度非常大）10 失败的归因 腐败(56%)和鉴于国家挑战，改革没有经过深思熟虑(45%) 受访者认为，安哥拉改革缓慢/失败的主要原因。 %的受访者 腐败56% 改革不是深思熟虑的 国家挑战* 45%*61%的受访者 其它政府机构 选择这个选项 政治压力和障碍21% 政府的不足 问责制19% 公民社会公民/水平不足 参与17% 私营部门水平的不足 参与16% 的能力不足 政府11% 捐助者协调水平不足9% 来自外部利益集团的压力5% 问当安哥拉的经济和社会改革努力失败或进展缓慢时，以下哪项会 你把这归因于？（选择不超过2个）（N=465）11 整体的态度世界银行集团 12 关键性能指标 在22财年，对关键指标问题的回答明显高于18财年COS。 %的受访者 Diff在%高和FY18 FY22 的意思是 有效性 相关性 对齐 292447 292051 302446 实现结果 232255 影响242649 低(1-5) 中性(6-7) 高(8-10) *明显不同年之间 总的来说，请评价你对这些组织在安哥拉的效力的印象。世界银行（IBRD），比额表：1-10（1：完全无效–10：非常有效）总体而言，世界银行集团目前在安哥拉的发展中发挥着相关作用，等级：1-10（1：强烈不同意–10：非常同意） 问 世界银行集团的工作与我认为安哥拉的发展重点一致，等级：1-10（1：强烈不同意–10：非常同意） 世界银行集团的工作在多大程度上有助于安哥拉取得发展成果？比例：1-10（1：完全没有程度–10：到一个非常重要的degr3ee) 世界银行集团在多大程度上影响安哥拉的发展议程？比例：1-10（1：完全没有程度–10：程度非常高） 最大价值 %的受访者 与财政年度的 18 金融资源和能力开发 世行集团支持相关项目是最 金融资源34%+5 世行集团在安哥拉,高度重视活动根据受访者。 财政资源的重要性增加 5百分点(pp)FY18相比;在 世行集团相关的能力建设 支持项目 动员的第三方金融 资源23% 28% -17 同时，能力发展，虽然仍然很 有价值，今年没有那么突出（下降 17个百分点)。 值得注意的是,正式和非正式的政策建议,#3 在FY18最大价值,大大减少 今年对受访者的价值从29%下降在FY18FY2211%。 技术援助 促进知识共享* 捐助者协调 实施支持 正式和非正式的政策建议, 研究、分析 13% 13% 11% 22% 21%*48%的受访者 的媒体选择这个选项 数据和统计数据 全球倡导 10% 7% 结合不同的组 利益相关者5% 问在考虑世界银行集团在安哥拉的作用时，哪些活动确实如此 可收回的咨询服务(RAS)4% 你最看重？（选择不超过2个）（FY18N=371;22财年N=478）14 最大的弱点%的受访者与财政年度的 没有足够的公开披露其工作26% 18+2 受访者在FY22看到世行集团最大的缺点是没有足够的公开披露 它的工作,不愿意诚实地批评政策 和改革的努力(10 从FY18百分点)不 足够的与私营部门合作. 不愿意诚实地批评政策和 改革的努力与私营部门合作不够 也影响发达国家 没有足够的合作与公民社会 不符合国家的优先事项世行集团流程太慢和复杂的* 不充分的政治/社会敏感 现实在安哥拉 不知道 13% 13% 13% 12% 12% 11% 24% 22% *31%的受访者 公民社会选择这个选项 *30%的受访者 总统办公室/部长/ 国会议员选择这个选项 +10 +4 员工也无法访问7% 不足数量的金融创新 产品和服务6% 不够关注可持续发展的结果5% 许多创新的知识不足 产品和服务5% 没有充分灵活变化的国家 情况下4% 与合作伙伴合作不够4% 实时建议和指导不足2% 问您认为以下哪项是世界银行集团最伟大的 它在安哥拉的工作存在弱点？（选择不超过2个） (FY18N=406;FY22N=482) 世行集团在安哥拉的人员不足2% 傲慢的方法1% 15 工作人员防范和世行集团员工在安哥拉 意味着评级 在FY22,员工准备的观念统计与FY18相似。感知的 安哥拉的工作人员人数是否充足;然而几乎是一个点低于半 工作人员准备的观念。 工作人员准备 充分配备在安哥拉 12345678910 7.5 7.2 6.1 FY22FY18 您认为世界银行集团的工作人员在多大程度上做好了充分的准备（例如，技能组合和知识）来帮助安哥拉 问解决其最复杂的开发挑战？，规模：1-10（1：完全没有程度–10：程度非常大） 您认为世界银行集团在安哥拉的人员配备到多大程度上？，等级：1-1016 （1：完全没有程度–10：程度非常大） 总体评价指标问题通过利益相关者群体 意味着评级 受访者在利益相关者群体给了12345678910 统计类似的排名为的25 因为指示器问题关于的世行集团的在安哥拉的表现。 所有的利益相关者群体 稍/顾问/承包商 6.8 7.5 合作:受访者合作 世行集团有显著较高的平均评级 部门员工 7.2 聚合反应相同的指标 问题(平均评级=7.3)相比受访者不与世行集团合作 办公室 总统/部长/国会议员7.0 (平均评级=6.6)。 当地政府 其他政府机构 公民社会 学术界 私营部门 媒体 6.9 6.7 6.7 6.6 6.6 6.5 问利益相关者群体对所有指标问题的平均评分，评分范围从1到10 17 世界银行集团的支持在发展领域 18 世行集团的支持下在行业领域的有效性 世行集团的工作教育和健康部门领域在有效性方面获得了最高评级。对 与18财年相比，世界银行集团在这些领域以及大多数其他部门领域的有效性有所提高。