全国工商联民营企业社会责任评价指南（2025）

全国工商联民营企业社会责任评价指南（2025）

引言

• 指南旨在引导民营企业履行社会责任，推动民营经济健康发展、高质量发展。
• 新修订的指南坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，构建反映时代要求、体现中国特色、衔接国际标准的民营企业社会责任评价体系。
• 指南适用于工商联开展民营企业社会责任评价工作、民营企业开展社会责任自评及第三方评价。

范围与适用文件

• 指南明确了民营企业社会责任评价原则、评价流程，提供了评价内容和评价方法的指导。
• 适用于指导工商联开展民营企业社会责任评价工作、民营企业开展社会责任自我评价及第三方评价工作。
• 规范性引用文件包括GB/T 36000—2015、GB/T 36002—2015、GB/T 39604—2020、GB/T 24001—2016等。

术语和定义

• 定义了民营企业、企业社会责任、诚信合规、岗位能力等级管理制度、价值链、可持续发展、企业社会责任绩效、社会投资、企业社会责任报告等术语。

评价原则

• 政治性和引导性原则：以民营企业的政治表现为评价首要标准，引导企业将自身发展融入国家发展大局。
• 全面性和适用性原则：覆盖社会责任的七项评价主题和关键指标，结合企业特点确定指标权重和优先事项。
• 客观公正性原则：以事实为依据，以评价标准为准则，进行客观公正的审验评价。
• 平衡性原则：鼓励企业持续均衡、循序渐进推进社会责任活动和绩效的提升。
• 可比性原则：对企业社会责任可定量对比的关键指标进行分析和比较，确保评价结果相互可比。
• 保密性原则：对评价过程中获取的企业社会责任信息负有保密责任。

评价内容与方法

• 评价指标：包含7项评价主题及27项评价指标，具体指标体系宜结合我国民营企业自身特点和履行社会责任整体特征构建。
• 指标分值：每个指标按初始分值10分设计评价内容。
• 指标权重：表1给出了民营企业社会责任各指标的权重。
• 加分项：如果评价对象获得附录B所列的荣誉或表彰，可加分，分值可累加。
• 分值计算：评价总分为100分（不含加分），按指标初始分值、指标加权分值、评价最终得分计算。
• 评价等级：根据评价总分划分星级，三星级（60-74分）、四星级（75-89分）、五星级（90分及以上）。

评价流程

• 评价人员：需具备专业能力、评价经验和职业责任感。
• 信息获取：通过企业社会责任报告、调研问卷、实地调研、访谈利益相关方、政府相关平台、新闻媒体和企业官网等途径获取信息。
• 资格审查：企业发生危害国家安全和社会政治稳定的重大事件、被列入严重失信主体名单等情形不具备参评资格。
• 评价步骤：审核比对评价对象提交资料、审核调查访谈材料、评价打分确定等级。
• 评价结果：评价机构确定评价对象社会责任等级，形成评价报告。

附录

• 附录A：给出民营企业社会责任评价指标。
• 附录B：给出社会责任评价的加分项。