立德教育2022 年度报告

(于开曼群岛注册成立的有限公司) 股份代号：1449 2022 年报 目录 2 公司概况 4 主席报告 6 财务摘要 7 管理层讨论及分析 19 董事及高级管理层简介 24 董事会报告 55 企业管治报告 65 独立核数师报告 70 综合损益及其他全面收益表 72 综合财务状况表 74 综合权益变动表 75 综合现金流量表 77 财务报表附注 141 释义 公司概况 董事会 执行董事 刘来祥先生（主席兼行政总裁）董玲女士 王云福先生车文阁先生 独立非执行董事 张苏先生曹少山先生陈毅奋先生 授权代表 刘来祥先生张世泽先生 公司秘书张世泽先生审核委员会 陈毅奋先生（主席） 张苏先生曹少山先生 薪酬委员会 张苏先生（主席）刘来祥先生 曹少山先生 提名委员会 刘来祥先生（主席）张苏先生 曹少山先生 注册办事处 CricketSquareHutchinsDrivePOBox2681 GrandCayman,KY1-1111CaymanIslands HutchinsDrive 中国总部及主要营业地址 中国 黑龙江省哈尔滨市利民开发区 学院路群英街33号 香港主要营业地址 香港 九龙尖沙咀 加拿芬道41–43号 SoloBuilding14楼26单位 立德教育股份有限公司•2022年度报告2 公司概况 核数师 安永会计师事务所 执业会计师 注册公众利益实体核数师 香港鲗鱼涌英皇道979号 太古坊一座27楼 有关香港法律的法律顾问 摩根刘易斯律师事务所 开曼群岛股份过户登记处 ConyersTrustCompany(Cayman)LimitedCricketSquare,HutchinsDrive,POBox2681GrandCayman,KY1-1111 CaymanIslands 香港股份过户登记分处 卓佳证券登记有限公司 香港 夏悫道16号 远东金融中心17楼 主要往来银行 中国工商银行股份有限公司哈尔滨市靖宇支行 中国 黑龙江省哈尔滨市道外区 北十六道街41号 哈尔滨银行股份有限公司松北支行 中国 黑龙江省哈尔滨市松北区 世茂大道500号股份代号1449 公司网址 www.leader-education.cn 3立德教育股份有限公司•2022年度报告 主席报告 各位股东： 本人谨代表立德教育股份有限公司（“本公司”）董事会（“董事会”）欣然向全体股东提呈本公司及其附属公司 （“本集团”）截至2022年8月31日止年度的综合业绩及年报。 业绩概览 我们是中国黑龙江省的大型民办学历制高等教育服务供应商。截至2021/2022学年，黑龙江工商学院（“黑龙江工商学院”或“我们学校”）的在校生总人数为9,891人，比2020/2021学年的9,554人增长3.5%。截至2022年8月31日止年度，本集团录得收益人民币238.2百万元，比去年同期的人民币196.1百万元增长21.5%。我们提供26个本科专业，涵盖多个领域，包括工程、工商管理及艺术学科。我们一直在不断优化课程设置及实践培训课程，并探索校企合作的机会，以使我们的学生掌握准用人单位需要的实践及实用技能。通过有关努力，我们2021届本科毕业生年终就业率达89.66%，用人单位对毕业生总体满意度达88.72%。我们认为，毕业生于就职方面的改善主要证明了我们教学方法的有效性，使我们能够提高声誉、提高知名度并吸引更多有才华的潜在学生。我们学校因在省内维持就业方面的优秀表现获黑龙江省教育厅授予“黑龙江省大学生就业示范学校”称号，并就于2022年在省内高等教育的优异表现而获发一笔人民币2.37百万元的特别拨款。 发展计划 扩大办学规模 我们将一如既往，通过内外延伸策略积极推进学历教育和职业教育。我们在已创建的长三角产教融合园区基础上，正在规划筹建中职、技师学校及专科院校。未来，本公司教育服务将成体系化、多层次化，逐渐扩大办学规模，继续为股东持续创造价值。 我们亦将逐年扩大新校区的基础设施建设，加大教学仪器设备的投入，提高和引进优秀师资力量，增加优势专业及高质量的课程，进一步改善办学条件，以扩充学校容量及增加招生计划。 立德教育股份有限公司•2022年度报告4 主席报告 选择注册为营利性或非营利性民办学校 民办教育修法历经了十多年探索，民办高校正面临“营利性和非营利性”分类管理的重大选择。随着中国先后发布六份重大文件及配套细则，各省相继出台了“鼓励社会力量兴办教育促进民办教育健康发展”的实施意见。 我们根据学校发展战略需要，已向教育主管部门提交申请登记转为营利性学校。虽然现阶段尚未接到批准文件，我们预期转型会为我们这样的应用型本科高校带来收生、收入多元化等积极影响，也有利于破解产教融合、教师引进和用人评价等难题。 最后，本人谨藉此机会代表董事会对本集团成员及雇员于去年的不懈努力及尽职尽责以及全体股东的持续信任及全力支持表达衷心的感谢。我们将充分挖掘中国民办高等教育行业的市场潜力，进一步加强校企合作，并在适当时机大力推进产教融合，进一步扩大本集团的学校网络和学生人数。同时，我们将持续提升其现有管理水准，继续为学生提供优质的服务及教育辅助服务以提高学生于就业市场的竞争力，继续履行我们对学生、老师、家长和股东的承诺。 主席刘来祥 中国黑龙江省哈尔滨市 2022年11月30日 5立德教育股份有限公司•2022年度报告 财务摘要 五年财务概要 营运业绩 截至8月31日止年度 2018年 人民币千元 2019年 人民币千元 2020年 人民币千元 2021年 人民币千元 2022年 人民币千元 收益 117,494 138,212 156,100 196,143 238,264 毛利 65,793 79,205 85,039 98,961 101,096 除税前溢利 57,154 70,357 43,836 52,013 56,025 年度溢利 56,154 70,211 42,359 52,013 56,025 于8月31日 2018年 人民币千元 2019年 人民币千元 2020年 人民币千元 2021年 人民币千元 2022年 人民币千元 流动资产 164,894 191,974 372,446 321,822 283,401 流动负债 322,408 345,695 265,643 448,768 522,229 流动资产╱（负债）净值 (157,514) (153,721) 106,803 (126,946) (238,828) 非流动资产总值 1,168,258 1,395,493 1,498,670 1,675,862 1,781,951 权益总额 390,577 460,788 800,567 848,682 912,752 立德教育股份有限公司•2022年度报告6 管理层讨论及分析 财务回顾 收益 本集团的收益来自本集团向其学生收取的学费及住宿费。 收益由截至2021年8月31日止年度的人民币196.1百万元增加人民币42.1百万元或21.5%至截至2022年8月31日止年度的人民币238.2百万元。该增加主要是由于以下综合因素所致：(i)学费收益由截至2021年8月31日止年度的人民币180.0百万元增加人民币39.6百万元或22.0%至截至2022年8月31日止年度的人民币219.6百万元；及(ii)住宿费收益由截至2021年8月31日止年度的人民币16.1百万元增加人民币2.5百万元或16.0%至截至2022年8月31日止年度的人民币18.6百万元。学费增加主要是由于招生规模的扩大以及人均学费的增加。2021/22学年的学费标准分别为：普通类专业学费为人民币29,800元╱年，艺术类专业学费为人民币29,800元╱年（2020/21学年分别为人民币20,000元及人民币22,000元）。学费新标准只针对2021/22学年入学新生，旧生学费保持其入学当年学费标准。2021/22学年住宿费为人民币2,200元至人民币2,400元╱年（2020/21学年为人民币2,000元至人民币2,200元╱年），且招生总数由2020/21学年的9,554人增长至2021/22学年的9,877人。 销售成本 销售成本主要包括我们学校人员的薪酬及福利、折旧及摊销、暖气费用、培训费、维修支出、教学支出、水电费，以及物业管理成本及清洁绿化费、差旅费、办公费、学生活动成本及其他等。 销售成本由截至2021年8月31日止年度的人民币97.2百万元增加人民币40.0百万元或41.1%至截至2022年8月31日止年度的人民币137.2百万元。该增加主要由于：(i)员工成本由截至2021年8月31日止年度的人民币42.2百万元增加人民币15.3百万元或36.3%至截至2022年8月31日止年度的人民币57.5百万元，主要因应付本集团教师的薪酬及福利增加以及教师人数增加的综合影响所致；(ii)折旧及摊销由截至2021年8月31日止年度的人民币30.6百万元增加人民币2.4百万元或7.8%至截至2022年8月31日止年度的人民币33.0百万元，主要因哈南校区第二期进展完成后投入使用的楼宇及寄宿设施增加所致；(iii)为符合学士教学工作的资格评估，已对松北校区的整体教学设施进行维修及修理，截至2022年8月31日止年度修理成本较2021年同期增加人民币9.2百万元；(iv)为提升教学质素并推行课程改革和创新，截至2022年8月31日止年度对教学资金的投资有所增加，教学开支较2021年同期增加人民币6.6百万元；及(v)截至2022年8月31日止年度增加学院学生的实践活动（例如滑雪），金额为人民币3.1百万元。 7立德教育股份有限公司•2022年度报告 管理层讨论及分析 毛利及毛利率 毛利率指本集团毛利占收益的百分比。 毛利由截至2021年8月31日止年度的人民币99.0百万元增加人民币2.1百万元或2.2%至截至2022年8月31日止年度的人民币101.1百万元，主要是学生人数及平均学费增加，导致收入增长，而收入增长高于相应成本增长。 毛利率由截至2021年8月31日止年度的50.5%下降至截至2022年8月31日止年度的42.4%。学生人数的增长导致教学支出及教职工薪酬工资的相应增长。此外，为持续提升教学质素，截至2022年8月31日止年度的学生活动开支有所增加、学校自有课程的投资亦产生开支。此外，由于改善教学环境及提升学校设施，截至2022年8月31日止年度对松北校区的教学设施进行维修及修理令修理成本有所增加等。以上因素的整体影响导致毛利率下降。 其他收入及收益 其他收入及收益主要包括银行利息收入、租赁收入及政府补助。 截至2022年8月31日止年度的其他收入及收益较截至2021年8月31日止年度的金额增长人民币5.3百万元的主要原因是：(i)因奖励企业的上市政策而收到哈尔滨财政局的人民币5.0百万元；及(ii)理财产品投资收入及银行利息收入增加人民币0.3百万元。 销售开支 销售开支主要包括不同学科宣传费、录取费及学校的招生处人员薪酬。 销售开支自截至2021年8月31日止年度人民币1.8百万元减少人民币0.2百万元或12.1%至截至2022年8月31日止年度人民币1.6百万元，乃由于截至2021年8月31日止年度产生毕业生就业质量调研技术服务费及就业实践合作费合共人民币0.2百万元以协助日后招生，而截至2022年8月31日止年度并无产生此项费用。 立德教育股份有限公司•2022年度报告8 管理层讨论及分析 行政开支 行政开支包括行政员工的薪金开支、折旧与摊销、咨询费（主要为核数师酬金及律师费）、行政人员因出差及办事产生的差旅费用、暖气费用、招待费及其他。 行政开支由截至2021年8月31日止年度的人民币29.3百万元增加人民币11.2百万元或38.1%至截至2022年8月31日止年度的人民币40.5百万元，主要是由于(i)本集团行政人员人数增加，以及应付其薪酬及福利增加的综合影响导致员工成本增加人民币1