ATLINKS二零二二年中期报告

香港联合交易所有限公司（“联交所”）GEM的特色 GEM之定位，乃为相比起其他在联交所上市之公司带有较高投资风险之中小型公司提供一个上市之市场。有意投资者应了解投资于该等公司之潜在风险，并应经过审慎周详之考虑后方作出投资决定。 因GEM上市公司普遍为中小型公司，在GEM买卖之证券可能会较主板买卖之证券承受较大之市场波动风险，同时无法保证在GEM买卖之证券会有高流通量之市场。 香港交易及结算所有限公司及香港联合交易所有限公司对本报告之内容概不负责，对其准确性或完整性亦不发表任何声明，并明确表示概不就因本报告全部或任何部分内容而产生或因依赖该等内容而引致之任何损失承担任何责任。 本报告的资料乃遵照联交所GEM证券上市规则（“GEM上市规则”）的规定提供有关AtlinksGroupLimited（“本公司”连同其附属公司统称“本集团”或“我们”）的资料，本公司董事（“董事”）愿就本公司的资料共同及个别对此负全责。董事经作出一切合理查询后确认，就彼等所深知及确信，本报告所载资料在各重大方面均属准确及完整，且并无误导或欺诈成分，及本报告并无遗漏任何其他事宜，致使本报告或当中所载任何陈述产生误导。 目录 页次 公司资料3 财务摘要5 管理层讨论及分析6 其他资料12 未经审核简明综合财务报表16 未经审核简明综合财务资料附注22 公司资料 董事 执行董事： 唐智海先生 Jean-AlexisRenéRobertDuc先生何淑雯女士 郎盛先生 非执行董事： 郎克勤先生 DidierPaulHenriGoujard先生 独立非执行董事： 林丽婷女士陈卓敏女士李洁莹女士 审核委员会林丽婷女士（主席）陈卓敏女士 李洁莹女士 薪酬委员会李洁莹女士（主席）林丽婷女士 陈卓敏女士 提名委员会郎克勤先生（主席）陈卓敏女士 李洁莹女士 风险管理委员会唐智海先生（主席）林丽婷女士 陈卓敏女士 公司秘书 何淑雯女士 合规主任 何淑雯女士 授权代表郎盛先生何淑雯女士 注册办事处 Windward3,RegattaOfficePark P.O.Box1350 GrandCayman,KY1-1108CaymanIslands 公司资料 香港主要营业地点 香港九龙九龙湾临乐街19号南丰商业中心 18楼1818室 开曼群岛主要股份过户登记处 OcorianTrust(Cayman)LimitedWindward3,RegattaOfficePark P.O.Box1350 GrandCayman,KY1-1108CaymanIslands 香港股份过户登记分处 卓佳证券登记有限公司香港 皇后大道东183号合和中心 54楼 本公司法律顾问 （有关香港法律） 陈冯吴律师事务所（与世泽律师事务所联营）香港 湾仔港湾道30号 新鸿基中心41楼4101至4104室 主要往来银行 香港上海汇丰银行有限公司香港皇后大道中1号 独立核数师 毕马威会计师事务所执业会计师 于《财务汇报局条例》下的注册公众利益实体核数师香港中环遮打道10号 太子大厦8楼 股份代号 8043 公司网址 www.atlinks.com 财务摘要 本集团收入由截至2021年6月30日止六个月的约17.1百万欧元减至截至2022年6月30日止六个月的约15.2百万欧元，减少约10.8%。有关减少主要由于法国及其他欧洲国家家用电话及老年人产品分部的销售额减少所致。 与截至2021年6月30日止六个月之溢利约0.5百万欧元比较，本集团于截至2022年6月30日止六个月录得本公司股权持有人应占亏损约0.6百万欧元。 董事并不建议就截至2022年6月30日止六个月派付任何股息。 管理层讨论及分析 本公司董事会（“董事会”）欣然呈列本集团截至2022年6月30日止六个月之未经审核简明综合业绩，连同2021年相应期间之未经审核比较数字。 业务回顾 本集团收入由截至2021年6月30日止六个月的约17.1百万欧元减至截至2022年6月30日止六个月的约15.2百万欧元，减少约10.8%。有关减少主要由于法国及其他欧洲国家家用电话及老年人产品分部的销售额减少所致。 下表载列截至2021年及2022年6月30日止三个月及六个月，本集团按产品类别划分的收入明细： 截至6月30日止三个月 2022年（未经审核）2021年（未经审核） 占总收入占总收入 千欧元 百分比 千欧元 百分比 家用电话 6,070 78.5% 6,255 74.3% 老年人产品 964 12.5% 1,286 15.3% 办公电话 530 6.8% 859 10.2% 其他（附注） 173 2.2% 15 0.2% 总计 7,737 100.0% 8,415 100.0% 截至6月30日止六个月 2022年（未经审核）2021年（未经审核） 占总收入占总收入 千欧元 百分比 千欧元 百分比 家用电话 11,276 74.0% 12,216 71.6% 老年人产品 2,332 15.3% 3,230 18.9% 办公电话 1,427 9.4% 1,606 9.4% 其他（附注） 192 1.3% 19 0.1% 总计 15,227 100.0% 17,071 100.0% 附注：其他包括IP设备及其他杂项产品。 截至2022年6月30日止六个月的家用电话分部销售额约为11.3百万欧元，较2021年同期下降约7.7%。截至2022年6月30日止六个月，老年人产品类别销售减少约0.9百万欧元或27.8%。 截至2022年6月30日止六个月，办公电话产品的销售减少约0.2百万欧元或11.1%。 家用电话、老年人产品及办公电话的收入减少主要由于若干关键零件短缺及欧洲转运时间较长所致。下表载列按本集团产品付运目的地的地理位置划分的本集团收入明细（附注1）。 截至6月30日止三个月 2022年（未经审核）2021年（未经审核） 占总收入占总收入 千欧元 百分比 千欧元 百分比 法国 4,278 55.3% 4,665 55.4% 其他欧洲国家（附注2） 1,379 17.8% 2,030 24.1% 亚太地区╱俄罗斯╱中东地区 （附注3） 616 8.0% 688 8.2% 拉丁美洲（附注4） 1,464 18.9% 1,032 12.3% 总计 7,737 100.0% 8,415 100.0% 截至6月30日止六个月 2022年（未经审核）2021年（未经审核） 占总收入占总收入 千欧元 百分比 千欧元 百分比 法国 8,121 53.3% 9,503 55.7% 其他欧洲国家（附注2） 3,313 21.8% 4,470 26.2% 亚太地区╱俄罗斯╱中东地区（附注3） 1,605 10.5% 1,536 9.0% 拉丁美洲（附注4） 2,188 14.4% 1,562 9.1% 总计 15,227 100.0% 17,071 100.0% 附注： 1.地理明细乃基于付运目的地拟备，并未计及客户对本集团产品的再出口或转售（如有）。 2.其他欧洲国家包括但不限于德国、英国、比荷卢经济联盟、西班牙、意大利、葡萄牙及瑞士，但不包括法国。 3.亚太地区╱俄罗斯╱中东地区包括但不限于亚太地区、俄罗斯及中东地区。 4.拉丁美洲包括阿根廷、智利、墨西哥、秘鲁及其他国家。 截至2022年6月30日止六个月，向法国的销售额与2021年同期相比减少约14.5%至约8.1百万欧元，占截至 2022年6月30日止六个月总收入约53.3%。 截至2022年6月30日止六个月，向其他欧洲国家的销售额与2021年同期相比减少约25.9%至约3.3百万欧元。 截至2022年6月30日止六个月，向亚太地区、俄罗斯及中东地区的销售额与2021年同期约1.5百万欧元相比，保持相对稳定，约为1.6百万欧元。 向拉丁美洲的销售额与2021年同期相比增长40.1%至约2.2百万欧元。 前景 我们上半年业绩受到材料短缺及成本压力的严重影响。我们的团队已采取各种措施来缓解该等问题，例如产品重新设计。一旦该等措施开始生效，我们预计Atlinks的情况将在2022年第四季度得到改善。 我们在2022年的目标是通过引进重新设计的产品来获得家用电话业务的市场份额，该等产品功能丰富，能够覆盖货架上更多价位，并能扩大地理范围。在老年人产品市场，我们会继续扩大针对视觉及听觉受损人士的产品种类，为我们的流动装置提供辅助服务，并进一步加强Swissvoice及Amplicomms品牌。 我们将该复杂的营商环境视为Atlinks的机遇。客户的需求一直很旺盛，我们手头的订单量很大。加上我们强大的分销网络、良好的工程团队以及已落实到位的措施，我们有信心，Atlinks将更强大，为更多增长作好准备！ 财务回顾 销售成本及毛利 本集团的销售成本主要包括存货成本以及折旧及摊销。销售成本由截至2021年6月30日止六个月的约11.7百万欧元减少约4.2%至截至2022年6月30日止六个月的约11.2百万欧元。 毛利率由截至2021年6月30日止六个月约31.7%减至截至2022年6月30日止六个月约26.7%，主要由于截至 2022年6月30日止六个月与截至2021年6月30日相比材料成本增加及欧元兑美元减值的影响所致。 销售及分销开支 销售及分销开支由截至2021年6月30日止六个月约1.9百万欧元减至截至2022年6月30日止六个月的约1.7百万欧元，主要由于营销开支减少所致。 行政开支 截至2021年及2022年6月30日止六个月，行政开支维持相对稳定，约为2.6百万欧元。 本公司股权持有人应占（亏损）╱溢利 基于上文所述，与截至2021年6月30日止六个月之溢利约0.5百万欧元比较，本集团于截至2022年6月30日止六个月录得亏损约0.6百万欧元。 股息 董事会并不建议就截至2022年6月30日止六个月派付股息。 持有的重大投资、重大收购及出售附属公司，以及重大投资或资本资产的未来计划 于2022年6月30日并无持有重大投资，于截至2022年6月30日止六个月亦无重大收购及出售附属公司，且于本报告日期并无重大投资或资本资产的计划。 库务政策 本集团采取保守之库务政策，致力于持续对其客户的财务状况进行信贷评估及对本集团的贷款组合进行信贷审核，以减轻信贷风险。为管理流动资金风险，董事会密切监察本集团之流动资金状况，确保本集团由资产、负债及承担组成之流动性结构足以应付其融资需要。 外汇风险及对冲政策 本集团主要透过以相关业务功能货币以外的货币计值的销售及采购活动而面临外币风险。产生该风险的货币主要为美元（“美元”），概无任何重大资产及负债以其他货币计值。本集团承受的外汇风险源自以为本集团内主要经营公司的功能货币欧元或港元以外的货币计值的未来商业交易及已确认资产及负债。本集团透过订立远期衍生品合约管理其外币风险。 本集团已采取对冲政策管理与美元相关的外汇风险。由于本集团业务性质，本集团的目标为将外汇风险控制在可接受水平，为此，我们将仅考虑对冲经营流量，在并无相关经营流量的情况下，将不会考虑对冲。于2022年6月30日，本集团就欧元兑美元的未到期外汇远期合约的名义本金额约为1.0百万美元（2021年12月31日：零）。管理层将持续评估本集团的外汇风险管理程序，并于必要时采取适当措施以降低本集团面临的风险。 雇员及薪酬政策 于2022年6月30日，本集团共有44名员工（2021年12月31日：46名）。与截至2021年6月30日止六个月的约2.0百万欧元相比，截至2022年6月30日止六个月的员工总成本（包括董事酬金）约为1.8百万欧元。薪酬乃经参考市况及董事、高级管理层及其他雇员的表现、资质及经验以及薪酬方案厘定。雇员按个别表现获支付年终花红，作为对彼等贡献的表彰及奖励。其他福利包括为雇员作出向法定强制性公积金计划及社会保险的供款。 自COVID-19疫情爆发以来，