剔除股权支付后22H1归母净利同增36%~41%,22Q2同增35%~44% 公司公告2022上半年业绩预告,预计22H1营收12.45~12.55亿元,同比增长38.89%~40.01%,其中22Q2营收6.34~6.44亿 , 同比增长34.75%~36.87%。 受益经营规模扩大,公司预计22H1归母净利9100~9500万元,同比增长22.33%~27.71%,其中22Q2归母净利4802~5202万元, 同比增长24.61%~34.99%;扣非归母净利8350~8750万元,同比增长21.25%~27.06%,其中22Q2扣非归母净利4357~4757万元,同比增长21.80%~32.98%; 剔除股份支付约1295万元影响,归母净利约1.04~1.08亿元,同比增长35.76%~40.99%,其中22Q2剔除股份支付约678万元影响后,归母净利约5479~5879万元,同比增长约34.58%~44.40%。 净利润增长幅度不及收入增长幅度主要系: ①新项目入场前期费用影响。因公建物业项目从中标到入场提供服务周期约1-3个月,且需提前1-2个月筹备,相应产生员工招聘、培训、薪酬等费用及其他设备、物料等准备,而收入计算是从入场提供服务开始,所以新项目越多,前期成本越高,对当期利润造成明显影响。 ②疫情防控对运营成本的影响。疫情时公司所服务业态均属疫情防控的重点,须投入必要防疫物资、并在防疫工作和维持项目必需运转方面投入大量人力,相应的管控措施和人力、物力的投入提高了相应的项目成本;同时由于人员流动的相对减少,也对项目增值服务的正常开展造成一定影响。 ③股权激励股份支付的影响。22Q2实施了2022年限制性股票激励计划的首次授予及预留授予,上述事项在2022年上半年产生的股权激励费用分摊约1295万元,较去年同期摊销的股份支付费用218万元增长约1077万元。 维持盈利预测,维持买入评级。锚定未来战略,落地五五规划,2022年公司将推动完成创新增值运营主干闭环的建设,通过数字化赋能实现业务产品落地与迭代,亦将多维度、多角度深度切入城市服务,提升项目拓展规模,推动业务模式多元化,打造城市服务生态圈。 我们预计公司22-24年EPS分别为1.10、1.48、1.91元/股,对应现在股价,PE分别为21.71、16.18、12.52x。 风险提示:外拓不及预期,核心高管流失,人工成本增长。业绩预告仅为初步核算结果,请以半年度业绩公告为准。 财务数据和估值