ARL 薪酬调查工作组提出了 12 条建议,其中 11 条影响了薪酬调查数据的收集或说明。这些建议包括修订定义和说明、扩展数据收集、澄清分馆定义、报告最低图书馆员工资、包含所有专业级别的员工、删除职位代码并修改职位标题等。这些更改旨在提高数据收集的准确性和一致性,使 ARL 的流程更具可重复性和一致性。