职场妈妈在2022年的生存状况调查报告显示，她们的平均薪酬为9315元，比职场爸爸低25.7%，但晋升信心明显高于已婚未育女性。职场妈妈的工作表现自评高于未婚女性，且近3成认为优秀女性能代表大国形象。在容貌焦虑方面，职场妈妈低于其他女性。职场妈妈每天做家务的时间大于1小时，占比高于职场爸爸，且将收入主要分配于子女抚养教育，自我成长比职场爸爸更积极。职场妈妈的生活状况显示，她们注重内在提升，对家庭投入更大。职场妈妈对生育积极性不强，希望事业家庭兼顾。超2成职场妈妈经历“丧偶式”育儿，73.2%希望事业家庭兼顾。超6成职场妈妈将男女不平等归因于生育，56.4%呼吁企业社会承担生育责任。
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