墨德瑞特发布了一份关于公益组织人力与组织能力的报告,旨在解决公益组织中的人力和组织能力问题。报告指出,人力和组织能力是公益组织生存和发展的重要因素,但往往被忽视。报告通过对公益组织领导者的调研、过往服务过的案例机构的经验以及长期观察和思考,提出了对公益组织人力与组织建设的阶段性洞察。报告希望能够为公益行业的人力与组织能力的长期、基础的建设和服务的开发提供参照甚至指引。报告还强调了组织一把手的“三观”(组织观、人才观、领导观)的重要性,认为这些观念对于公益组织的发展至关重要。