2022科锐国际RPO使用指南

RPO是一种招聘流程外包服务，由RPO服务商为企业提供招聘策略咨询、招聘流程管理等整体解决方案，帮助企业提升招聘质量、缩短时间、降低成本及提升灵活性。RPO已成为企业获取人才、实现国际化布局和支持雇主品牌传播的重要手段。RPO的市场规模每年保持两位数增速，预计2020-2028年全球市场年复合增长率可达16.9%。使用RPO可以提高招聘团队灵活性、促进与用人经理的信任、提升用人经理及招聘人员能力等。在实施RPO过程中，双方需要重构战略合作伙伴关系，包括文化融合、流程对接、信息同步和技能一致等。RPO服务商的规模和财政状况、顾问团队的经验及稳定性、后台及前端访寻顾问团队的灵活性等都是选择RPO供应商的重要因素。