欧洲隐藏的企业家创业员工活动与欧洲竞争力2016年12月,世界经济论坛和全球企业家精神监测(GEM)合作,对欧洲创业活动进行了研究。报告发现,欧洲并不缺乏企业家,他们只是选择在大型组织内部进行创新。欧洲工人为全球经济注入的创新和活力来自组织中的企业家,这些组织的存在被竞争的测量方法所掩盖。报告结合了世界经济论坛的全球竞争力指数数据和GEM对创业活动的评估,发现许多欧洲经济体并不缺乏创业活动。相反,由于欧洲经济体提供的风险和机遇,欧洲的企业家经常选择在为雇主工作的同时开始新的企业或项目,而不是自己创业。报告还发现,EEA(创业型员工活动)在欧洲经济区帮助一些欧洲经济体缩小与其他地区的差距,并且由于EEA在增长潜力方面往往具有更高的质量,这有助于解释为什么尽管企业开工率较低,但欧洲仍然具有高度竞争力。瑞典和丹麦在欧洲EEA排名中领先。