张其亮：数字资产重定义与企业平台化转型

人类数字文明的进阶 数字资产重定义与企业平台化转型 张其亮 人类对财富创造的认知 决定了群体性行为模式 公平 科斯定理|分享协作 效率 亚当斯密《国富论》|分工合作 法治 交换创造 技治 产权保护 规则 武治 上天创造 劳动创造 贸易 美团外卖 土地 数字文明 不贸易|引发战争 互联网 商业 食物 抢夺资源|引发战争 农耕文明 机器 产业 工商文明 抢夺食物|种族灭绝 游牧文明 人治 人类文明进阶 科技触发制度固化 区块链生态 组织边界内的决策同步是 协同 企业边界：较低的交易费用，较高的成功率 数据不具备稀缺性， 跨组织边界的决策同步是 生态 算法 另一个 平台型企业 稀缺的是决策力； 生 态 协 同 决策 战略 决 策 决策 决 决策 策 资源 优质决策带来的高成功 率是数字领导力的基石，会诱使外部资源让渡配置权、外部组织共享数据； 配置权让渡 数据 数据 资源 外部 资源 资源最终会去到最能发 挥该资源价值的人手里。 另一个 独立企业 数据与资源穿越企业边界的整合，企业便走向平台化 没有独立决策 数据全部出让 武力 威权 法律 加密算法 配置权让渡的竞争即决策力的竞争，是资源追求效率的结果 提高资源配置效率 提高决策准确度 平台经济下的数字资产 chatGPT chatGPT 新一轮的财富重置 治理思维 秩序（数字化） 数字时代企业组织转型面临的挑战 控制规模 做挣钱的公司还是值钱的公司 管理思维 （信息化） KPI 效益/率 挣钱的公司值钱的公司 OKR 常规式 信息化 科层组织 组织力动员力数字化 扁平化组织 运动式 认知跨越拥抱科技 组织趋于结构刚化边界高筑 流程 打断常规执行流程削弱科层组织的稳定性和效率 状态 美团是怎样让1700万个外卖小哥都跑起来的？ 用传统的企业文化和企业管理思路，能达到这个效果吗？ 陌生人社会滴滴美团外卖 产业互联网时代的社会运行方式：陌生人社会 血缘社会 熟人社会 狼群家族 企业组织文化 人心是最大的不确定性 消费互联网 终级解决陌生人之间的交换问题 V产业互联网 S终级解决陌生人之间的 资源和能力组合问题 三种社会的选择 传统垂直模式与平台模式：终极利润来自规模而不是信息不对称 做高壁垒 赚高壁垒垄断的钱 局限：当行业壁垒高到一定程度，继续提高壁垒会导致成本超过收益 盈亏平衡点 壁垒效益 极限 收益 壁垒 成本 传统模式的规模化陷阱 局限：边际收益递减的边际效应和规模变大后准入门槛相对弱化导致 分裂这两个因素的叠加，限制规模的继续扩张 收益 规模极限 规模扩张极限 规模 平台模式 赚规模的钱 通过科技赋能，构建平台，打穿行业壁垒，让更多玩家能够参与进来，从而做大规模，赚平台衍生的钱，盈利空间巨大 估值无上限 赋能 收益 规模 盈亏平衡点 成本 平台的三种模式 信息平台交易平台赋能平台 信息聚合 对抗信息不对称 买方代理和卖方代理的整合 该产业的所有非核心业务，都是平台的核心业务 Portal门户网站新闻网站 股市和淘宝滴滴 企业间实现高复杂度的协作，供给侧通过物流、资金流和信息流进行交易，以信息流为主 数字化超级运营平台 保安 保洁 维修 物流 仓储 人力 财务 银行 交通 海关 数字化园区 数字化物流 国际贸易 数字化 数字化园区 打造：产业基础设施，构建平台经济产业运营的基石 ThankYou 让数据成为生产力