超出年度平均水平：季节性温度对美国县就业增长的影响

超出年度平均数： 季节性气温对美国各县就业增长的影响 HaNguyenWP/23/142 国际货币基金组织工作论文描述作者（们）正在进行的研究，并公开发表以征求评论并促进辩论。IMF工作论文中表达的观点是作者（们）的个人观点，并不一定代表国际货币基金组织。 这些代表国际货币基金组织（IMF）、其执行董事会或IMF管理层的观点。 2023 六月 ©2023国际货币基金组织WP/23/142 国际货币基金组织工作报告能力发展研究所 超出年度平均水平：季节性温度对美国县份就业增长的影響 由HaNguyen*撰写 经授权分发梅赛德斯·加西亚-埃斯克里班诺 2023年6月 国际货币基金组织工作论文描述作者（们）正在进行的研究，并公开发表以征求评论并促进辩论。国际货币基金组织（IMF）工作论文中表达的观点是作者（们）的观点，并不一定代表IMF、其执行董事会或IMF管理的观点。 摘要：使用1990年至2021年的季度温度和就业数据，本文揭示了美国各县的季节性温度对其影响的大小：冬季温度更高 细微的证据表明，在夏季高温时，私营部门就业增长减少，而较高的夏季温度会降低这一增长。在温和季节，如秋季和春季，高温的影响在统计学上并不显著。此外，较高夏季温度的负面影响持续存在，而冬季较高温度的积极影响则更为短暂。更热的夏季在许多领域产生了普遍和持续的负面影响：最显著的是“建筑业”和“休闲与酒店业”，但也在“贸易、运输和公用事业”以及“金融活动”领域。相比之下，较暖冬季的积极影响不那么普遍。在最近几十年中，就业影响更为严重。 夏季变热的效应 推荐引用：Nguyen,H.(2023).超越年度平均值：季节性气温对美国县就业增长的影響。国际货币基金组织工作论文，2023/142 JELClassificationNumbers: C33,C55,E24,O44,Q54 关键词： 气候变化；温度；就业；美国各县 作者电子邮箱地址： Hnguyen7@imf.org 我感谢RabahArezki、BasBakker、AdolfoBarajas、RudolfsBems、AndrewBerg、MaiDao、MercedesGarcia-Escribano、HuiHe、ToanPhan、KoralaiKirabaeva、VladimirKlyuev、AntonKorinek、RuyLama、EmanueleMassetti、RodolfoMaino、JoeProcopio、NoomanRebei、NikolaSpatafora和MaryamVaziri就非常有益的评论和反馈所提供的帮助，并感谢RuchunLi提供的编辑帮助。我感谢BerkayAkyapi和EmanueleMassetti通过GoogleEarthEngine向我介绍气候数据。 工作论文 超出年度平均数： 季节性气温对美国各县就业增长的影响 由HaNguyen编制1 1我感谢RabahArezki、BasBakker、AdolfoBarajas、RudolfsBems、AndrewBerg、MaiDao、MercedesGarcia-Escribano、HuiHe、ToanPhan、KoralaiKirabaeva、VladimirKlyuev、AntonKorinek、RuyLama、EmanueleMassetti、RodolfoMaino、JoeProcopio、NoomanRebei、NikolaSpatafora和MaryamVaziri对非常有帮助的评论和反馈，还要感谢RuchunLi提供的编辑帮助。我感谢BerkayAkyapi和EmanueleMassetti通过GoogleEarthEngine向我介绍气候数据。 内容 I.引言4 第二理部论分框架.6 第三数部据分和实证规范.9 数据................................................................................................................................................................ 9实证规格说明.10 第四主章要发现.11 年度回归分析.11主要 发现.12 夏季和冬季对该州气候✁影响.15 第六节夏季温度效应的机制18 第七部分：冬季温度影响机制.21 第八部分：按十年划分✁温度影响.23 IX.强健性检验.26 未使用县就业权重......................................................................................................26去除极端就业增长.. .....................................................................................................27去除经济衰退季度................................. .....................................................................................27考虑自然灾害的影响............................................. .....................................................................28考虑降水量........................................................................... ...............................................29 X.结论.30 参考文献.30 数字 图1：每年同比增长的就业增长对一度华氏温度升高的动态影响......14图2：按州划分的平均夏季影响................. ......................................................................................16图3：按州划分的平均冬季影响.................................... ......................................................................17图4：夏季高温对就业增长的影响（按部门划分）........................ ..........19图5：冬季高温对就业增长✁影响（按部门划分）.21图 6：一个县夏季和冬季✁平均就业份额.23图7：1990年至2021年各州夏季平均温 度的年度增长情况24图8：每年同比增长✁就业增长对一度华氏温度升高✁动态影响（回归 未加权）.26 2 超出年度平均数：季节性温度对美国县就业增长的影响 图9：对每年就业增长影响的动态变化（去除就业增长数据的最高和最低1个百分点）.......................................... ........................27图10：对每年就业增长影响的动态变化（去除经济衰退季度的就业增长数据）........................ .........................................28图11：对每年就业增长影响的动态变化（考虑自然灾害的影响）............................ ...........................................................................................29图12：对每年就业增长影响的动态变化（考虑降水 量）.29 表格 表1：汇总统计数据10 表2：年度平均温度对年度平均就业同比增长的影响11 表3：温度对年度私人就业同比增长的影响12 表4：就业效应与一州气候之间的关系18 表5：按十年划分✁温度影响.25 3 I.引言 气候变化是人类面临的最大的挑战。气温正在上升。全球平均温度已经比工业化前水平高出约1.2摄氏度。干旱 、野火和大规模风暴开始更加频繁地发生，并产生毁灭性的影响。了解上升温度，即气候变化的最初表现，对经济活动的影响，对于适应和缓解工作至关重要。 经济文献普遍发现，较高的温度会损害经济活动。早期文献探讨了平均气温与宏观经济变量（例如，Sachs和Warner，1997；Gallup，Sachs和Mellinger，1999）之间的关系。研究发现，气温较高的国家往往较为贫穷。然而，这种关系可能由遗漏变量，如国家制度等因素所驱动。近期文献利用一个国家或地区内温度的波动来控制缓慢变化的特征（例如，Dell等人，2012；Cashin等人，2017；Colacito等人，2019；Letta和Tol，2019；Acevedo等人，2020；Kahn等人，2021）。1研究发现，高温降低了贫困国家的经济增长（Delletal.,2012;Acevedoetal.,2020）以及美国的增长（Colacitoetal.,2019）。负面影响贯穿于总要素生产率增长的降低（LettaandTol,2019），以及投资和劳动生产率的降低（Acevedoetal.,2020;卡尔库尔和文茨，2020年Burke等（2015年）记录了温度的非线性影响：经济增长在平均每年温度达到约13摄氏度时上升，之后下降。 本报告探讨了温度对私营部门在地方层面（即美国县）就业增长的动态影响，以及高频次（即季度）的影响。将研究范围扩展到县和季度层面，可以更精确地测量温度。因此，可以更精确地估计温度的影响，并揭示季节性温度的微妙影响。本文重点关注就业增长作为主要经济结果。工作在美国关于气候变化缓解的讨论中占据了重要地位。许多人担心气候变化缓解措施会损害就业（AFP，2022年）。本文发现，平均而言，更高的温度对美国的工作会造成损害。 使用1990年至2021年的数据，本研究揭示了冬季和夏季高温的反向影响。平均而言，在一个县内，较高的夏季温度会降低私营部门的就业增长，而较高的冬季温度则会增加它。在温和的季节（秋季和春季）中，高温的影响在统计上不显著。这些发现展示了温度冲击的异质和细微影响。 本文发现季节性温度具有有趣的动态效应。较高的夏季温度会损害当前及随后季度的经济活动。临时性上升华氏一度（F）的夏季温度使该夏季的年度同比增长（YoY）就业增长降低0.063个百分点。它也分别使随后秋季和冬季的YoY就业增长降低0.08和0.075个百分点。相比之下，冬季较高温度的正面影响更为短暂。临时性温暖一度的冬季使该冬季的YoY就业增长提高0.05个百分点，但对随后春季和夏季的就业增长没有统计意义上的影响。总的来说，负面的影响 1也参见Dell等人（2014年）和Auffhammer（2018年）最近的研究调查。 夏季的高温比冬季高温的积极影响更大、更持久。因此，高温对不同季节的平均就业影响是负面的。 经济文献通常考察年度平均气温对年度经济结果的影响（例如，参见Deschênes和Greenstone，2007；Dell等人，2012；Burke等人，2015；Acevedo等人，2020；）。 KalkuhlandWenz,2020;Akyapi等人，2022年）。然而，由于温度在一年内可能会有很大的变化，从寒冷的冬季到炎热的夏季，本文认为季节性温度比年温度更能近似天气情况。2更重要的是，不同季节的经济结构可能非常不同。例如，建筑业、旅游和旅游业在夏季预计会上升，在冬季