2022年12月19日 总裁关于执行局2023财年工作计划的最新情况 执行委员会会议 2022年12月2日 在经历了包括长期大流行和俄罗斯在乌克兰的战争在内的多重冲击之后,全球复苏已经放缓。成员国正面临重大挑战,包括高通胀、上升 粮食和能源不安全、债务水平上升、金融状况收紧、资本流动波动和汇率,以及加剧的地缘政治分裂。为此,执行局的工作 该计划侧重于政策应对以及双边和多边建议,以稳定全球 经济和建立复原力,向受这些影响最严重的国家提供关键的财政援助冲击和能力发展支持,以帮助实施政策建议。基金比以往任何时候都多在促进国际合作和协作解决方案以实现共享方面发挥着关键作用 挑战,包括与气候、数字化和包容性相关的挑战。 2023财年剩余时间(至2023年4月)的董事会工作计划(BWP)已更新,并确定了2024财年(2023年5月至2024年4月)的初步优先领域。鉴于 持续存在高度不确定性,并考虑到工作人员能力的限制,BWP将需要继续保持灵活且适应性强,可优先考虑成员不断变化的需求。1 今后一段时期繁重的政策和行政议程已经不可持续的压力 国家项目的预期增加将使情况更加复杂。为了部分缓解这些压力,在某些项目的格式、延迟一些项目和识别方面需要更大的灵活性。潜在延误的或有项目。如果工作压力继续升级,这将需要更多 齐心协力,重新确定议程的优先次序。董事会的所有权和伙伴关系对于确定进一步精简和确保可持续计划的可能途径——例如,建议 添加新项目应被从议程中删除项目的建议所抵消。 更新在2023财政年度的其余部分 政策建议。除了通过双边监测和规划覆盖外,关键 旗舰报告和区域报告将继续强调政策问题和优先事项。 将分享关于地缘经济碎片化和多边主义未来的分析工作 2023财年BWP在应对结合和结构性挑战方面仍然雄心勃勃。新增功能项目将根据新的发展和需求,对具体领域的议程进行微调: 1BWP以总裁全球政策议程(2021年秋季、2022年春季和秋季)的指导为基础 2022年)和国际货币和金融委员会(2021年秋季公报,以及2022年春季和秋季) 2022年主席声明)。本文件的范围是政策和行政工作,理事会也是预计今后将大量参与国家工作。 与董事会一起,关于其他危机相关问题的简报将继续安排为需要的。 基金政策。2023财年监测政策议程中的主要剩余项目是审查数据提供和参与治理框架。关于贷款政策,在 除了计划审查预防文书外,董事会还将参与货币基金组织的工作。 贷款:危机应对和可能的前进方向的最新情况。董事会将考虑一个概念 关于审查能力发展战略的说明。理事会还将审查基金工作中的贸易。债务议程继续更新合同 方法,关于债务重组挑战和基金组织支持低收入国家能力的讨论 和新兴市场:盘点和潜在的前进方向,以及关于建立公共债务的正式讨论 公众。 转换/韧性议程。气候,董事会将审查的气候 宏观经济评估计划。关于能源安全和减缓气候变化的分析工作 政策,包括碳定价与其他措施的等效性以及减少 甲烷排放量也将与董事会共享。数字化工作流程现在将包括对《生物多样性公约发展能力发展手册》的讨论。 机构工作。以企业风险管理为中心的持续风险议程 (呵呵)政策、框架和路线图将辅以风险讨论 容差声明。第十六次配额总检查仍然是一个核心项目。董事会 将考虑将2020年双边借款协议延长一年。额外基金 财务项目包括特别提款权、投资账户和信托投资的指定持有人 资产,以及PRGT和RST资源的充足性。在内部支持方面,董事会还将 审议响应基金组织执董会和管理层核可的实施计划 2022年机构保障审查的建议,并尽早更新混合工作模式的经验。 优先级为2024财政年度 虽然下一个财政年度的议程仍在制定中,但工作人员已经初步确定了 将为下一次BWP提供信息的优先事项,将在2023年春季进行更详细的讨论: 政策建议。预计董事会将接受有关政府科技,地缘经济的分析工作碎片化、对大宗商品价格冲击的政策反应、货币-财政相互作用cfm的通胀繁荣,资本外流。 基金政策。监督议程将继续审查透明度政策, 传播战略,以及第四条磋商的过度拖延。关于贷款, 2024/25年度基金优惠融资及融资审查及18个月期的工作 复原力和可持续发展信托基金的中期审查将开始,董事会将审查 RFI和RCF的访问限制、食品冲击窗口、带板的程序监控参与(PMB)工作人员监督的计划和政策协调工具。 取决于响应IEO的管理实施计划的结果 对COVID-19早期应对的评估,执董会将讨论基金组织贷款工具包: 应对未来全球冲击的考虑因素。对能力发展的审查预计战略将完成。关于债务,董事会将了解 G20关于债务融资中的抵押品,并将讨论债务可持续性的审查低收入国家的框架。 转换/韧性议程。工作人员正在探索董事会关于气候转型的简报化石燃料出口国;绿色创新及其绿色转型对创新的影响 以及更广泛的生产力。数字化工作将涵盖数字货币和 国际货币体系和全球数字跨境支付平台。努力 将继续支持脆弱和受冲突影响的国家(FCS),包括建立统计 FCS的能力。 机构工作。第十六次配额总审查预计将于中旬结束 2023年12月。执行局还将审议关于特别提款权使用情况的事后报告。 2021年一般特别提款权分配。在人力资源方面,一个亮点是2022-2023年多样性和包含报告。