公司披露2026年限制性股票激励计划,拟授予不超过118.09万股限制性股票,价格为每股12.32元,激励对象不超过22名。解锁目标设定如下:
- 以2025年收入为基数,2026-2028年收入目标分别为增长40%/80%/120%(对应5.64/7.25/8.86亿元,同比增长40%/29%/22%)。
- 以2025年归母净利润为基数,2026-2028年净利润目标分别为增长50%/100%/150%(对应1.90/2.53/3.16亿元,同比增长50%/33%/25%)。
核心观点:
- 国产替代放量:公司已导入信达生物、复宏汉霖等多家抗体类大项目填料,下游客户创新药、类似药出海项目即将放量,看好抗体类填料业务高增长。
- 海外产能建设:美国填料产能预计2028年初开始建设,国内亲和填料价格(4-5万元/kg)高于美国(2万美元/kg),海外放量有望提升利润率。
研究结论:
- 公司激励计划体现对未来业绩增长的信心,业绩目标设定具有挑战性。
- 国产替代和海外市场拓展是公司未来增长关键驱动力,抗体类填料业务及海外放量有望带来业绩和利润率的双重提升。