长盈通机构调研报告 调研日期:2023-10-09 武汉长盈通光电技术股份有限公司是一家以光电子技术为核心的高新技术企业,主要从事特种光纤光缆、特种光器件、新型材料、高端装备和光电系统等五大领域产品的研发、生产和销售,并为客户提供光电子一级计量站计量校准和测试服务。公司坚持“5+1聚焦同心圆”的产业战略,核心产品是应用于光纤陀螺的光纤环,实现微产业链完整配套,拥有多项核心技术和发明专利,各类产品广泛应用于航空航天、智能电网和海洋监测等行业。公司以“为光传递信号和传输能量提供最佳解决方案”为使命,致力于成为光纤环行业的领导者,秉承“尊重员工,让员工有尊严”核心价值观,创新奋进,追求卓越,持续满足市场和顾客需求,推动建设“光联万物,智引未来”的和谐社会。 2023-10-10 公司总裁办总经理郭淼,证券部副总监 、证券事务代表陈波 2023-10-092023-10-09 特定对象调研武汉 招商证券 证券公司 王超,廖世刚 华商基金 基金管理公司 郭鹏 创富兆业 其它 陈继宏,刘姝仪 琮碧秋实 - 曹博 国信资管 其它 郑毅权 一、介绍公司的基本情况1、简要介绍2023年上半年的主要经营情况 2、实地带领投资者参观公司展厅以及生产车间二、投资者交流环节 1、2023年9月,公司发布公告拟与武汉东湖新技术开发区管理委员会签订项目合作协议,拟投资长盈通新型材料产业园项目,请介绍该项目的相关情况? 答:为进一步落实公司多元化的发展战略,促进公司新型材料业务的发展,公司计划在东湖新技术开发区投资5亿元投资建设长盈通新型材料产业园,项目地面积约25亩(以政府实际规划为准)。新型材料产业园依托子公司武汉长盈鑫科技有限公司建设光纤涂覆树脂、光纤并带树脂、光纤着色树脂、光纤陀螺配套胶、海防灌注胶等的研发生产线;依托子公司武汉长盈通热控技术有限公司建设热控材料、热控组件以及热管理系统材料生产线。 新型材料产业园项目预计在2024年开工,项目建成后有利于扩充公司在新型材料方面产能,完善公司产业布局,促进公司长期可持续发展。目前公司正在与东湖新技术开发区管委会办理土地购置手续。2、公司2023年半年报披露前五大客户排名是否与2022年报披露前五大客户发生变化? 答:公司下游客户主要为军工集团下属的科研院所,2023年上半年主要系受到军方规划和终端军品结构调整外部因素影响,公司某重要军工客户在军方订单交付减少或延期,导致公司对该客户销售受到影响,公司前五大客户排名2023年上半年与2022年相比有所变化 。3、请问公司在特种光纤、光纤环器件产能扩建情况,目前特种光纤、光纤环的产能利用率如何,公司与友商相比在扩充光纤环产能具备哪些优势? 答:公司募投项目为特种光纤光缆、光器件产能建设项目及研发中心建设项目,截止至2023年6月30日,公司在募投项目已投资4,354.91万元,主要是用于扩充特种光纤、光纤环器件的产能建设,新增购置制棒设备、拉丝塔以及检测仪器等生产设备,公司募投项目 扩产进展正常,能够满足的业务发展的需要。 受到军方规划和终端军品结构调整外部因素影响,公司特种光纤和光纤环的产能利用率较去年同期相比有所降低。 公司相比于友商在扩充光纤环产能更具有优势,主要体现在公司具备绕环机生产设备的研发、生产能力,能够快速将自研绕环机技术用于生产,公司研发的第五代全自动绕环机能够减少绕环人员的生产干预,降低对绕环生产人员需求,提高光纤环的绕制效率和质量。4、请介绍公司相变材料发展情况如何? 答:相变材料的应用场景非常的广泛,包括军品、民品、消费品以及储能电站和新能源电池等等。相变材料能够解决芯片过热的问题,通过吸收芯片计算散发出来的热量,做到对温度的控制,防止芯片过热失效。 5、请介绍公司光纤水听器的业务最近的发展情况? 答:公司在光纤水听器领域深耕多年,在行业内具备较强的技术实力,已与国内客户就推进光纤水听器业务发展合作多年。公司在光纤水听器方面主要给客户提供产品为弯曲不敏感光纤、灌注胶以及用于绕制水听器敏感环的相关设备。2023年公司从与下游客户的交流情况 以及扩产动作情况来看,可能未来2至3年甚至更长的时间,水听市场将得到快速的增长。6、公司已研发出空芯反谐振光纤的产品,目前该空芯反谐振光纤产品的研发、市场情况进展如何? 答:公司研发出来的空芯反谐振光纤可用于高速光传输、工业激光器领域,具有高带宽、低延时和低损耗等特点,技术处于行业领先水平, 未来具有较好的市场前景。公司已经阶段性的开发出应用于通讯和激光器的空芯反谐振光纤,正在与国内相关企业进行接洽,计划稳步推进空芯反谐振光纤市场应用。 7、公司后续是否有关于股权激励方面的计划? 答:公司在上市前和2023年分别进行股权激励计划,股权激励对象基本涵盖高管、中层干部、核心技术人员和技术骨干,目前激励对象 数量占公司员工总数比例不高。未来,公司将会根据实际情况和需要,考虑包含股票期权在内的多种激励方式,激发员工的积极性和创造性 ,让更多员工分享公司成功和回报。