中国科培2022年度报告

(IncorporatedintheCaymanIslandswithlimitedliability) （于开曼群岛注册成立的有限公司） StockCode股份代号:1890 ANNUALREPORT 年度报告 2022 中国科培教育集团有限公司I2022年度报告1 目录 2 公司概览 3 公司资料 5 备考年度业绩 6 财务状况及现金流量主要项目 7 主席的话 9 管理层讨论与分析 33 董事及高级管理层 40 董事会报告 80 企业管治报告 98 独立核数师报告 107 综合损益表 108 综合全面收益表 109 综合财务状况表 111 综合权益变动表 113 综合现金流量表 116 财务报表附注 公司概览 中国科培教育集团有限公司（“本公司”）与其附属公司（统称为“本集团”或“我们”）为中国领先的民办职业教育服务营办商，专注于专业型及职业教育。截至2022年8月31日，我们营办四所学校，即广东理工学院、肇庆市科技中等职业学校（“肇庆学校”）、哈尔滨石油学院及淮北理工学院（统称“中国学校”），以及一所本集团根据委托协议营办具备学位授予权的本科学校，即马鞍山学院。 我们致力于向学生提供优质专业型及职业教育及帮助彼等应付日益增长及瞬息万变的市场需求。我们主要专注工程专业，以更好地满足本地就业需求，并与经济、管理、教育及艺术专业保持平衡，以提供全面的教学服务。我们致力于与研究机构及企业合作为学生提供各种专业型及应用型培训及实习机会，从而加强学生的实践技能及市场竞争力。 透过逾22年来于中国营运民办高等教育，我们相信我们已创建卓着的声誉，有助我们吸引优质的学生及教师，并为我们的成功铺路。我们有意维持并提高我们于中国民办职业教育行业的市场地位。 2中国科培教育集团有限公司I2022年度报告 公司资料 董事会 执行董事 叶念乔先生（主席兼首席执行官）张湘伟博士 查东辉先生李艳女士叶浔先生 孙丽霞女士（于2022年9月1日获委任） 非执行董事 王传武先生（于2022年9月1日辞任） 独立非执行董事 徐明博士邓飞其博士陆超先生 审核委员会 徐明博士（主席） 王传武先生（于2022年9月1日辞任）邓飞其博士 陆超先生（于2022年9月1日获委任） 薪酬委员会 邓飞其博士（主席）查东辉先生 陆超先生 提名委员会 叶念乔先生（主席）邓飞其博士 陆超先生 联席公司秘书 李艳女士（于2022年9月1日辞任） 郑超然先生（于2022年9月1日获委任）吴嘉雯女士（于2022年1月7日获委任）李国辉先生（于2022年1月7日辞任） 授权代表 叶念乔先生 李国辉先生（于2022年1月7日辞任）吴嘉雯女士（于2022年1月7日获委任） 注册办事处 MaplesCorporateServicesLimited P.O.Box309,UglandHouseGrandCayman,KY1-1104CaymanIslands 总部及中国主要营业地点 中国广东省肇庆市高要区祈福路 香港主要营业地点 香港铜锣湾 勿地臣街1号 时代广场二座31楼 开曼群岛股份过户登记处 MaplesFundServices(Cayman)LimitedPOBox1093,BoundaryHall CricketSquare GrandCayman,KY1-1102CaymanIslands 中国科培教育集团有限公司I2022年度报告3 公司资料 香港证券登记处 香港中央证券登记有限公司香港 湾仔 皇后大道东183号合和中心17楼1712至1716号铺 法律顾问 有关香港法例：方达律师事务所香港 中环 康乐广场8号 交易广场一期26楼 有关中国法律：通商律师事务所中国 北京市朝阳区 建国门外大街1号 国贸写字楼2座12-14层 有关开曼群岛法律： 迈普达律师事务所（香港）有限法律责任合伙香港 中环 皇后大道中99号中环中心53楼 核数师 安永会计师事务所 执业会计师 注册公众利益实体核数师 香港鲗鱼涌 英皇道979号 太古坊一座27楼 主要往来银行 中国银行（香港）有限公司 投资者关系 郑超然先生 投资者关系总监 电邮：ir@kepeieducation.com 股份代号 1890 公司网站 www.chinakepeiedu.com 4中国科培教育集团有限公司I2022年度报告 备考年度业绩 于2021年8月31日，本公司宣布将财政年度结算日由12月31日更改为8月31日，以令本集团的财政年度与本集团于中国营办的学校的学年（学年于每年8月结束）保持一致。 因此，当前会计期间涵盖2021年9月1日至2022年8月31日止十二个月期间。年度报告所呈列的相应可比较金额涵盖2021年1月1日至2021年8月31日止八个月期间，因此，未能完全与当前期间的金额比较。 为提供有意义的比较资料，本集团编制涵盖截至2021年8月31日止十二个月年度（“备考期间”）的备考财务资料，该等备考数字详情载于下表且未经审核。 截至8月31日止年度 2022年 2021年 （经审核） 人民币千元 （备考）人民币千元 变动 人民币千元 百分比变动 (%) 收益 1,439,713 1,119,626 320,087 +28.6 销售成本 536,691 350,575 186,116 +53.1 毛利 903,022 769,051 133,971 +17.4 除税前溢利 731,834 633,407 98,427 +15.5 年内溢利 704,230 592,938 111,292 +18.8 核心纯利** 754,764 655,997 98,767 +15.1 经调整EBITDA* 1,007,327 847,313 160,014 +18.9 附注：截至2021年8月31日止十二个月之备考财务资料包括以下：(1)2020年9月1日至2020年12月31日止期间之财务业绩（其乃由2020年度财务业绩扣除截至2020年1月1日至8月31日止八个月之未经审核财务业绩后得出）；及(2)截至2021年8月31日止八个月之经审核年度财务业绩所得出之八个月财务业绩。 *经调整EBITDA定义为调整项目后扣除利息、所得税开支、折旧及摊销前的盈利，有关调整项目并不反映本集团的经营表现。 **核心纯利自调整项目后的年内溢利计算得出，有关调整项目并不反映本集团的经营表现。有关本集团年内溢利与核心纯利的对账详情，请参阅本年报中“财务回顾”一节。 中国科培教育集团有限公司I2022年度报告5 财务状况及现金流量主要项目 以下载列截至各年度╱期间财务状况及现金流量主要项目概要，乃摘录自已刊发的经审核财务报表： 资产、负债及权益 于12月31日 于8月31日 于8月31日 2017年 2018年 2019年 2020年 2021年 2022年 人民币千元 人民币千元 人民币千元 人民币千元 人民币千元 人民币千元 非流动资产 1,163,411 1,603,428 1,980,264 2,557,687 5,211,718 5,971,914 流动资产 844,737 726,821 1,442,854 1,858,715 1,535,084 1,401,972 流动负债 509,762 793,715 521,005 965,242 2,809,299 2,208,397 流动资产╱（负债）净额 334,975 (66,894) 921,849 893,473 (1,274,215) (806,425) 总资产减流动负债 1,498,386 1,536,534 2,902,113 3,451,160 3,937,503 5,165,489 非流动负债 329,777 103,969 112,200 277,433 697,094 1,413,922 权益总额 1,168,609 1,432,565 2,789,913 3,173,727 3,240,409 3,751,567 现金流量截至8月31日截至8月31日截至12月31日止年度止八个月止年度 2017年 2018年 2019年 2020年 2021年 2022年 人民币千元 人民币千元 人民币千元 人民币千元 人民币千元 人民币千元 经营活动所得现金净额 398,496 483,624 538,975 636,239 121,988 1,266,883 6中国科培教育集团有限公司I2022年度报告 主席的话 尊敬的各位股东： 本人谨代表本公司董事（“董事”）会（“董事会”）欣然提呈本集团截至2022年8月31日止年度的年度报告。截至2022年8月31日止年度，国务院颁布数项优惠政策藉此提倡职业教育，包括《关于推动现代职业教育高质量发展的意见》及经修订的职业教育法。本集团的教育业务涵盖所有现代职业教育系统，包括中等职业课程、高等职业课程及本科职业课程 （包括应用型本科项目及专科项目）。本集团在所有中国学校提供的教育业务均将受惠于该等政策。 业务摘要 本集团持续对师资、教学场地、实验实训室及设备的建设投入。于截至2022年8月31日止年度内，本集团升级教学场地、设施及办公室设备的资本性开支为人民币571.1百万元，其中位于长三角区域的淮北理工学院高标准、现代化、智慧型新校园投入使用，可满足万名学生的需求。 年内本集团创建11个省一流专业建设点，我们的教师获得八个国家级奖项及48个省级奖项，发表了721篇学术论文，其中核心期刊论文45篇。哈尔滨石油学院于2022年1月顺利通过教育部本科教学工作合格评估，对提高学校整体办学水平，提升人才培养质量具有重大意义。 我们积极鼓励和组织学生参加学科竞赛，共获取国家级奖项294个，省级奖项666个。我们的毕业生就业率超90%，远超本省同类院校就业率。 中国科培教育集团有限公司I2022年度报告7 主席的话 前景 我们所有学校开设的教育课程均受到新职业教育法的鼓励。本集团预期将继续受惠于对职业教育的利好政策。为巩固本集团作为领先的民办职业教育服务营办商的地位，本集团将丰富课程设置，扩大我们的内生增长，凭藉在珠三角及长三角地区广泛的校企关系，在本集团运营的学校中建设更多的产业学院，培养更多符合区域经济发展需求的高素质技术技能人才。此外，本集团将积极推进校企合作、产教融合，实现专业设置与行业需求的紧密对接。 致谢 本人谨代表董事会感谢所有学生及学生的父母继续对我们给予信任和信心。本人亦衷心感谢我们的所有老师、管理层及全体员工在执行本集团的策略时表现出卓越的专业水平、诚信和奉献精神。本人亦感谢支持我们不断发展的每一位投资者。本集团将积极响应国家号召，大力发展职业教育，持续加强学校基础设施建设、优化师资结构、提升学校办学水平，切实加强职业教育适应性，办好人民满意的职业教育。 叶念乔 主席 香港，2022年11月30日 8中国科培教育集团有限公司I2022年度报告 管理层讨论与分析 年度摘要 •本集团积极响应国家号召，大力发展职业教育，持续加强学校基础设施建设、优化师资结构、提升学校办学水平，切实加强职业教育适应性，办好人民满意的职业教育； •加大办学投入：本集团持续对师资、教学场地、实验实训室及设备等内涵建设投入。于截至2022年8月31日止年度（“报告期”）内，本集团升级教学场地、设施及办公室设备的资本性开支为人民币571.1百万元，其中位于长三角区域的淮北理工学院高标准、现代化、智慧型新校园投入使用，可满足万名学生的需求。我们投入人民币133.2百万元新建实训中心；雇员薪酬支出为人民币331.7百万元，同比增长38.3%。本集团持续改善办学条件，提升师资水平； •提升办学质量：本集团制定多项政策及制度以完善教学管理制度体系、提高质量工程与教学改革项目水平、提升教育管理效率以实现高质量办学的要求。年内本集团创建11个省一流专业建设点，我们的教师获得八个国家级奖项及48个省级奖项，发表了721篇学术论文，其中核心期刊论文4