J.P. 摩根注意差距：大流行对性别平等的创伤

摩根大通的“Women on the Move”计划是公司的全球倡议，旨在帮助公司内外的女性。该计划的四个核心目标对于在大流行之后支持女性的再生至关重要：扩大女性经营的企业、改善女性的财务健康、增强女性的职业发展能力以及支持我们社区的女性。2021 年，该公司在多个级别的女性方面都取得了积极进展，包括过去五年中晋升为董事总经理的女性人数最多，以及晋升为执行董事的女性人数创历史新高。此外，2021 年实习生的 50% 是女性，51% 的全职分析师和全公司所有职能部门的助理职位都是女性。