2021年中国市场展望和薪酬报告

根据任仕达大中华《2021年市场展望与薪酬报告》，2021年人才市场将面临智能制造及研发、医疗健康、金融服务、文娱消费和ICT互联网五大领域的挑战和机遇。其中，技术投资和数字化经济将推动对技术专家和数字专业人才的需求增长，尤其是在金融行业、文娱消费和ICT互联网等领域。同时，技能差距问题突出，技术发展速度大于合适人才供给速度，新兴岗位催生新需求，新需求需要新型人才供给。此外，不同领域的人才培养周期不同，医疗人才为例，行业竞争对学历要求高，从本科到硕士，再到博士的培养过程一般需要6-10年。理性应对数据化指标，面对信息独立思考的甄别能力，日益成为候选人的宝贵技能。面对全球疫情，我们比以往任何时候更加深切体会到人类命运共同体的意义。大中华区的经济复苏有赖于本土与全球经济的发展。时下，疫情防控仍在进行，越来越多的职场人在疫情允许的条件下重返岗位，我们相信，工作让社会更加稳定，让我们向前发展，更具韧性抗击疫情。